Frühbucher-Tickets für die 7. Women|Future-Conference erhältlich

Posted by Jana Novatscheck on Thu, Feb 22, 2024 @ 03:00 AM

Wenn es zu Ihren Zielen für 2024 gehört, Ihr persönliches und berufliches Netzwerk zu erweitern, bessere Geschäftsergebnisse zu erzielen und sich für unerwartete geschäftliche Veränderungen zu rüsten, dann sollten Sie die Women|Future Conference 2024 nicht verpassen!

Die Mission der 7. jährlichen Women|Future Conference, die von den Stevie Awards veranstaltet wird, ist es, durch aufschlussreiche Vorträge, Workshops und Networking Kontakte zu knüpfen und die berufliche und persönliche Entwicklung zu fördern. 

Die diesjährige Konferenz findet virtuell am 23. Juli 2024 statt. Frühbucher sparen über 50 % bei nur 10 $ pro Ticket. Besuchen Sie unsere Anmeldeseite, um bis zum 26. März zum günstigsten Preis teilzunehmen.

Die Sitzungen und Aktivitäten sind auf ehrgeizige Fachleute zugeschnitten, die lernen und sich darüber austauschen möchten, was in ihren Unternehmen funktioniert, die Herausforderungen lösen, denen sie gemeinsam gegenüberstehen, und sinnvolle Kontakte knüpfen möchten.

Egal, ob Sie Unternehmerin, Inhaberin eines Kleinunternehmens, Führungskraft oder Angestellte sind, diese Veranstaltung richtet sich an Frauen in jedem Karrierestadium und bietet Einblicke und Anregungen, die Sie auf Ihrem Weg voranbringen.

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Lernen Sie von und vernetzen Sie sich mit führenden weiblichen Geschäfts- und Fachleuten
Im Jahr 2018 wurde die erste jährliche Women|Future-Konferenz von den Stevie Awards präsentiert, um das äußerst erfolgreiche  Stevie® Awards for Women in Business Programm zu ergänzen. Die Konferenz wurde ins Leben gerufen, um leistungsstarken weiblichen Fachkräften, Führungskräften, Unternehmerinnen und Kleinunternehmerinnen einen Ort zu bieten, an dem sie zusammenkommen, Ideen austauschen und sich vernetzen können.

Zu den Rednerinnen gehören in der Regel Changemaker in Fortune-500-Unternehmen sowie (Klein-)Unternehmerinnen. Zu den vorherigen Rednerinnen gehören weibliche Führungskräfte und Manager von Facebook, IBM, Microsoft, John Hancock, Pinterest, Macy's Inc., SAP North America, Talkspace und anderen.

Warum Sie teilnehmen sollten
Sie können sich auf Diskussionen zu zahlreichen Themen freuen, z. B. darüber, wie man Mentorenschaft als Weg zur beruflichen und persönlichen Entwicklung nutzen kann, wie man durch Öffentlichkeitsarbeit Aufmerksamkeit erregt und wie Technologie das menschliche Verhalten beeinflusst.

Das Programm für 2024 wird zwar erst im nächsten Monat veröffentlicht, aber im Folgenden finden Sie einen Überblick über das, was die Teilnehmer erwarten können. Sie können auch die Agenda 2023 erkunden und die wichtigsten Highlights des Programms lesen, um zu sehen, welche Themen und Rednerinnen im letzten Jahr im Mittelpunkt standen.

➡️ Interaktive Sitzungen — Zu den Themen vergangener Sitzungen gehören:

  • Markenbildung, PR und Marketing für kleine, von Frauen geführte Unternehmen
  • Wie Sie Stevie®-Auszeichnungen nutzen können, um Glaubwürdigkeit zu schaffen und den Ruf Ihres Unternehmens zu verbessern
  • Wie man Networking und Mentorenschaft als Weg zu beruflichem Wachstum nutzen kann
  • Verwandeln Sie Ihre Leidenschaft oder Ihren Nebenerwerb in Profit
  • Tipps zur Gründung und Führung eines Unternehmens
  • Frauen in Führungspositionen und berufliche Entwicklung
  • Frauen in der Technik - Wie die Technik das menschliche Verhalten beeinflusst

➡️ Bedeutungsvolle Beziehungen — Frauen aus der ganzen Welt nehmen Jahr für Jahr an der Konferenz teil, um zusammenzuarbeiten, Beziehungen zu knüpfen und neue Perspektiven zu gewinnen, wie sie ihr Unternehmen voranbringen können. Rednerinnen und Teilnehmerinnen knüpfen dauerhafte Verbindungen in Form von Geschäftspartnerinnen, Mentorinnen und sogar Freundinnen.

➡️ Vielfältige Perspektiven —  In jeder Sitzung können Sie sich in der Gesellschaft einer Online-Unternehmerin, der Gründerin einer gemeinnützigen Organisation, einer Anwältin, einer Ingenieurin, einer Publizistin und einer CEO wiederfinden.

 

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Topics: German Stevie Awards, Women Future Conference, Women Future Conference 2024

Strategien für den Erfolg - die Award-Kategorien für Marketing

Posted by Jana Novatscheck on Tue, Feb 06, 2024 @ 06:01 AM

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Um Produkte und Dienstleistungen erfolgreich zu vermarkten, ist eine umfassende, kundenorientierte Unternehmensführung entscheidend. Das Marketing bildet dabei einen integralen Bestandteil des unternehmerischen Gesamtprozesses, indem es darauf abzielt, die Bedürfnisse und Erwartungen von Kunden sowie anderen Interessengruppen zu erfüllen. Eine effektive Marketingstrategie erfordert sorgfältige Planung und Ausführung, um als leistungsstarke operative Technik zu fungieren, die die Kaufentscheidungen maßgeblich beeinflusst. Damit avanciert das Marketing zu einem zentralen Erfolgsfaktor, der Unternehmen im Wettbewerb einen entscheidenden Vorteil verschafft.

Die Kategorien im Bereich Marketing sind für Unternehmen und Organisationen, die ihre Wettbewerbsfähigkeit im dynamischen globalen Markt bewahren, Veränderungen schnell erkennen und zukunftsfähig agieren.

Hier erhalten Sie Ihre Teilnahmeunterlagen

In diesen Kategorien honorieren die German Stevie® Awards herausragende Marketing-Leistungen:

  • Marketing-Kampagne des Jahres - Branchenkategorien:
    ob Landwirtschaft, Gesundheit, Lebensmittel, Finanzen, Reisen, Medien, Transport u.v.m. - in diesem Bereich findet sich für jede Branche das Passende, um Nominierungen für Marketingleistungen einzureichen
  • Marketing-Kampagne des Jahres – Sonderkategorien
    - Brand Experience des Jahres - Business-to-Business
    - Brand Experience des Jahres - Verbraucher
    - Engagierteste Community des Jahres
    - Jugend-Marketing-Kampagne des Jahres
    - Markendesign - Produktmarke 
    - Markendesign - Unternehmensmarke
    - Markendesign - Logo 
    - Markendesign - Verpackung 
    - Markendesign - Produktdesign
    - Markteinführung des Jahres
    - Marketing-Kampagne des Jahres für kleine Budgets
    - Mobile-Marketing-Kampagne des Jahres
    - Online-Marketing-Kampagne des Jahres
    - Virale-Marketing-Kampagne des Jahres

  • Kategorien für Marketing-Expert:innen
     - Marketing- oder Werbeagentur des Jahres
     - Marketing-Abteilung des Jahres
     - Marketing-Team des Jahres
     - Marketing-Manager:in des Jahres
     - Marketing-Fachkraft des Jahres (keine Führungskräfte)

Eine vollständige Liste der Award-Kategorien für Marketing finden Sie hier.

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Diese Unternehmen stachen bei den German Stevie® Awards 2023 durch ihre Leistungen im Bereich Marketing hervor

Zu einem der Gewinner im Bereich Marketing gehörte im vergangenen Jahr We are Family für BARMER mit der Kampagne "DURCHBLICKT!".  Ein Ziel der Kampagne war es, die digitale Gesundheitskompetenz von Schüler:innen, Lehrkräften und Eltern zu stärken. Auf einem Webportal wurden spezifische Unterrichtsmaterialien für Lehrkräfte, darunter Videos von Influencer:innen zu Gesundheitsthemen, gebündelt: Fortbildungsangebote für Lehrkräfte und die Auszeichnung von Schulen als Kompetenzzentren fördern nachhaltig die Expertise in digitaler Gesundheitskompetenz; Schüler:innen und Eltern erhalten zielgruppenspezifische Informationen und die Möglichkeit zum Expert:innen-Austausch in Webinaren.

Das ZDF konnte ebenfalls im Bereich Marketing mehrere Preise gewinnen. Darunter mit der Kampagne „Becoming Charlie“, für welche TikTok- und Instagram-Creator:innen Videos und Posts zum Thema Non-Binarität produzierten. Das ZDF setzte hierbei bewusst auf Creator:innen mit persönlichem Bezug zur Identitätsfindung, um Themen wie Non-Binarität und individuelle Identität authentisch auf breiten Plattformen wie TikTok und Instagram zu präsentieren. Die Kampagne umfasste informative Inhalte auf reichweitenstarken Accounts sowie ein persönliches Video von Brix Schaumburg und Fabian Grischkat, das in der Community positiv aufgenommen wurde.

Eine vollständige Liste der Marketing-Gewinnenden finden Sie hier. 

Sie oder Ihr Marketingteam haben in den vergangenen Jahren Großes geleistet? Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich bei den Marketing Awards der German Stevie Awards 2024 

Topics: German Stevie Awards, marketing award, Wirtschaftspreis, German Stevie Awards 2024

Werden sie Jurymitglied der German Stevie® Awards 2024

Posted by Jana Novatscheck on Tue, Dec 12, 2023 @ 03:00 AM

Wir laden Geschäftsleute, Vordenker, Unternehmer, Innovatoren und andere Personen aus aller Welt ein, sich als Juroren für die  German Stevie® Awards 2024 zu bewerben.

Die Auswahl oder Nominierung als Jurymitglied ist eine ehren- und verantwortungsvolle Aufgabe. Sie spiegelt nicht nur das Fachwissen einer Person in einem bestimmten Beruf wider, sondern zeigt auch, dass diese Person über hohe ethische Standards verfügt, in ihrer Geschäftswelt anerkannt ist und Vertrauen genießt. Qualifizierte Bewerber werden in Juryausschüsse für Marketing, Unternehmertum, neue Produkte, Technologie, Vordenkerrolle und vieles mehr berufen.
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Jedes Jahr nehmen mehr als 1.000 Fachleute an der Bewertung der Stevie Awards teil. Die Durchschnittsnoten der Juroren bestimmen die Gewinner in jeder Stevie Awards-Kategorie. Da dies eine entscheidende Komponente der Stevie Awards-Wettbewerbe ist, achten wir sehr darauf, die Integrität des Juryprozesses zu wahren. Das Jurorenteam stellt sicher, dass die Jurymitglieder Experten und Fachleute in ihrer Branche sind, und führt regelmäßige Kontrollen und Überprüfungen des gesamten Prozesses durch. Das Juryteam steht neuen Jurymitgliedern als Ratgeber zur Verfügung und veranstaltet Sitzungen, um die korrekten Jury-Protokolle zu erläutern.

Vorteile für Stevie Awards-Juroren

Als Jurymitglied erfahren Sie, wie andere Organisationen oder Einzelpersonen Erfolge erzielen und Herausforderungen bewältigen. Im Folgenden finden Sie die exklusiven Vorteile einer Jurymitgliedschaft bei den Stevie Awards:

  • Anerkennung - Während des Beurteilungsprozesses werden die Jurymitglieder auf der Stevie Awards-Website und im Stevie Awards-Blog gewürdigt und erhalten eine Urkunde in Papierform und im PDF-Format, die gerahmt werden kann.
  • Profil - Sich als Jurymitglied zu qualifizieren, ist eine Ehre und ein Privileg. Die Erwähnung dieses Amtes kann Ihrem beruflichen Profil hinzugefügt werden.
  • Self-Development & Awareness - Die Juroren lernen bei der Bewertung der Beiträge Strategien, Taktiken und bewährte Verfahren anderer Branchenvertreter kennen und haben so die einmalige Gelegenheit, neue Markttrends sofort zu erkennen.
  • Verleihungszeremonie - Alle Jurymitglieder sind herzlich eingeladen, an der Preisverleihung teilzunehmen, die am Ende eines jeden Wettbewerbs stattfindet. Genießen Sie einen spektakulären Abend, an dem Sie mit den Preisträgern und anderen Jurymitgliedern Kontakte knüpfen können.
  • Einladungen zum Jurieren zukünftiger Wettbewerbe

Bevor Sie sich als Juror bewerben

Wenn Sie daran interessiert sind, als Juror für die German Stevie Awards zu fungieren, folgen sie dem unten stehenden Link, um weitere Informationen zu erhalten:

Jurymitglied der German Stevie Awards werden

Angehende Juroren sollten darauf achten, dass ihr LinkedIn-Profil auf dem neuesten Stand ist, Ihre aktuelle Erfahrung widerspiegelt und einen Wettbewerbsvorteil darstellt.

Beurteilungskriterien

Judge-Testimonials-Farzan-InstaDie einzelnen Kriterien unterscheiden sich je nach Kategorie, aber der Schwerpunkt liegt auf der Gesamtqualität des Beitrags: Sowohl einer Bewertung der Behaupteten im Bezug auf Innovation, Integrität, Effektivität, Kreativität, Wachstum usw., die in dem Beitrag gemacht werden, im Verhältnis zur Erfahrung der Jury und ihrer Kenntnis der Branche des Teilnehmers, als auch die Qualität des Beitrags selbst.

Die Juroren legen Wert auf gut geschriebene Beiträge, die: (1) viele Fakten, Zahlen und konkrete Ergebnisse enthalten; (2) nahe an der Wortgrenze für die jeweilige Kategorie liegen (d. h. nicht als zu kurz empfunden werden); und (3) durch Anhänge unterstützt werden, z. B. Links zu einer Unternehmenswebseite, Presseausschnitte, Arbeitsbeispiele usw.

Wir empfehlen angehenden Juroren, die Teilnahmeunterlagen anzufordern, damit sie sich mit den Kriterien und Einreichungsanforderungen vertraut machen können.

Nominierungen, die mit dem Goldenen Stevie ausgezeichnet wurden, sind auf der Website der Stevie Awards verlinkt. Dies ist ein gutes Hilfsmittel für angehende Juroren, um zu erfahren, wie eine hoch bewertete Stevie-Nominierung aussieht. 

Beurteilungsprozess

Alle Einsendungen werden zunächst von Stevie Awards-Mitarbeitern geprüft, um sicherzustellen, dass die Teilnahmebedingungen erfüllt sind, dass die Einsendungen ordnungsgemäß formatiert sind, um zur Bewertung weitergeleitet zu werden, und dass die Einsendungen in den passenden Kategorien eingereicht wurden.

Alle Juroren erhalten schriftliche Anweisungen zur Bewertung der Beiträge. Die Juroren werden gebeten, die in den einzelnen Beiträgen dargestellten Leistungen zu bewerten, und zwar auf der Grundlage a) ihrer eigenen Erfahrung und b) ihres Verständnisses der Leistung von Unternehmen und Einzelpersonen in der Branche des Nominierten in dem Zeitraum, für den die Teilnahmeberechtigung gilt, unter Berücksichtigung der Wirtschaftslage im Allgemeinen und der Branche des Nominierten im Besonderen. 

Bei Einsendungen in kreativen Medienkategorien werden die Juroren gebeten, die eingereichte Kurzbeschreibung zu den Kommunikationszielen zu lesen und die eingereichten Medien (Website, Video, Live-Event usw.) auf der Grundlage von Originalität, Kreativität und Produktionswert zu prüfen und zu bewerten, wie gut die Medien ihrer Meinung nach die angegebenen Kommunikationsziele erfüllen.

Bewerben Sie sich als Juror für die German Stevie Awards

 

Topics: German Stevie Awards, Jury, German Stevie Awards 2024

Vorsprung im Wettbewerb: KI-gestützte Big Data Analyse

Posted by Jana Novatscheck on Thu, Aug 10, 2023 @ 03:39 AM

Das Start-Up HASE & IGEL aus dem niedersächsischen Oldenburg hat sich auf die KI-gestützte Analyse von Big Data aus Unternehmen, Markt & Gesellschaft spezialisiert. Mit innovativen Software-as-a-Service Lösungen und Analyseservices unterstützt HASE & IGEL Unternehmen bei einer vorausschauenden, effizienten Marktbearbeitung. 

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Bereits letztes Jahr konnte sich HASE & IGEL bei den Stevies durchsetzen und nicht nur den begehrten Gold Stevie® im Bereich "Innovativstes Technologieunternehmen des Jahres bis zu 100 Mitarbeitende" abräumen, sondern auch Gold für drei seiner Software-Lösungen. Aber statt sich auf diesem Erfolg auszuruhen, hat das Team um den Gründer und Marketing-Experten Jan Schoenmakers seine innovativen Ziele weiter verfolgt und so bei den German Stevie® Awards 2023 gleich fünf Gold Stevies® gewinnen können: Neben dem erneuten Preis für das innovativste Technologieunternehmen bis 100 Mitarbeiter waren dieses Mal auch die Kategorien "Beste Business Technology Solution: Big Data", "Beste Business Technology Solution: Marketing & PR", "Beste Business Technology Solution: Lead Generation" und "Beste Content Lösung zur Inhaltsanalyse" dabei. 

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Diese Fülle von Preisen beweist, dass HASE & IGEL mittlerweile zu einem der erfolgreichsten Unternehmen im Bereich der KI-gestützten Datenanalyse von Big Data zählt, und das nicht nur in Deutschland: Damit auch Kunden in anderen Ländern von ihrer Expertise profitieren können, wurde erfolgreich die Internationalisierung des Geschäfts vorangetrieben. Dies - aber auch der anhaltende Erfolg im Inland - führten dazu, dass weitere mittelständische wie große Unternehmen auf HASE & IGEL aufmerksam wurden.

Zugleich wurde aber auch eine konsequente Weiterentwicklung der vorhandenen Tools beschleunigt - aufwändige, innovative Software-as-a-Service Lösungen, mit denen man im Dschungel der Datenanalyse bestens gewappnet ist. Die Anwendungen reichen von Nachfrageprognosen über Media Mix Modelling, Stakeholder Mapping, Lead Scouting bis hin zu Marketing- und Vertriebscontrolling und Risikomanagement. Daten aus den verschiedenen Systemen in den Unternehmen (Analytics, CRM, ERP etc.), Verhaltensdaten aus digitalen Touchpoints in Märkten (Content, Suchmaschinen, Smartphone-Standorte, Werbung, Surfverhalten etc.) sowie Umweltdaten (Bevölkerung, Infrastruktur, Wetter, Verkehr etc.) lassen sich auf diese Weise KI-gestützt zusammenführen und analysieren, um schnell und effizient signifikante Zusammenhänge und sich abzeichnende Trends erkennen und ausnutzen zu können.

Mussten diese Daten früher manuell und mit viel zeitlichem und personellem Aufwand in Marktforschung-, Marketing- und Strategieberatungs-Prozesse umgesetzt werden, übernimmt dies nun die Software, die diese Arbeiten KI-gestützt automatisiert und Entscheidungsvorlagen unterbreitet. Dadurch werden häufige Hürden wie die fehlenden Kompetenzen in Data Science und Entwicklung sowie eine ohnehin bereits ausgelastete Belegschaft umgangen - welche die Umstellung auf datengetriebene Entscheidungen behindern und einen Wettbewerbsnachteil für Unternehmen darstellten. Genau hier setzen die durch HASE & IGEL bereitgestellten Lösungen an, die es Unternehmen aller Größenkategorien ermöglichen, einfach, schnell und sicher in den Bereich der softwaregestützten Datenanalyse einzutreten. Dabei wurde die verwendete Methodik, die KI und sämtliche Anwendungen von HASE & IGEL selber in-house entwickelt - zu 100% in Deutschland, ganz ohne Fremdfinanzierung oder Förderung durch den Staat, der indes seit gut einem Jahr ein Projekt für die Neuentwicklung von KI im Bereich der Bekämpfung von Schmuggel und Fälschungen fördert, das auf HASE & IGEL Technologie aufbaut. 

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Seit 2022 wurden die bisherigen, standardisierten Softwarelösungen von HASE & IGEL, die auf typische Fälle in Marketing und Vertrieb ausgerichtet waren, konsequent zu einem Microservice-Baukasten umgebaut, denn viele der bereits vorhandenen Funktionen können auch in anderen Bereichen wichtige Dienste leisten. So lässt sich sehr schnell und kosteneffizient für jeden Kunden und jeden neuen Use Case eine individuelle Anwendung gestalten, ohne dabei das Rad neu erfinden zu müssen. Zugleich profitiert man von den Skaleneffekten und der Interoperabilität einer einheitlichen Plattform. Mit diesem Ansatz konnten binnen kürzester Zeit auch in M&A-Prozessen, bei der Suche nach Lieferanten, Firmenbewertungen, Arbeitsmarktprognosen und in der Bekämpfung von Wirtschaftskriminalität, sowie im Gesundheitswesen innovative Lösungen bereitgestellt werden.

Das System von HASE & IGEL ist in vielerlei Hinsicht einzigartig: Es löst den Benutzer aus der Abhängigkeit von alten, teil starren und nicht integrierbaren Systemen, die zudem häufig nur statische, beschreibende Dashboards ausgaben und keine Interaktion oder Prognose zuließen. Um früher Daten aus verschiedenen Quellen zu verbinden, erforderte es erheblicher IT- und Data-Kompetenz sowie eines überproportional hohen Entwicklungsaufwands, um die dahinter stehenden komplexen Prozesse abzubilden und daraus Handlungsempfehlungen zu generieren. Zudem waren die eigenen Daten meist auch noch in untereinander nicht kompatiblen, geschlossenen Systemen gefangen. 

Die Microservice-Architektur von HASE & IGEL bietet hingegen Unternehmen die Option, statt der vorkonfigurierten Produkte, die man ausschließlich im Paket kaufen konnte, nur diejenigen Bausteine zu erwerben, die sie tatsächlich benötigen. Diese "plug & play" Logik für Services, die Entscheidungsvorlagen produzieren, ohne vom Anwender besondere Kenntnisse zu verlangen, bringt eine neue Qualität in den Markt und öffnet die Potenziale von Big Data & KI für viele Unternehmen, denen ein Einstieg in dieses Thema bisher nicht möglich war.

Hier erfahren Sie mehr über HASE & IGEL.

 "Als innovations- und entwicklungsgetriebenes Unternehmen ist für uns Feedback zu unseren Produkten unglaublich wichtig. Das überwältigend positive Urteil der internationalen Jury der German Stevie Awards ist für uns eine unglaublich schöne Bestätigung - und die detaillierten Bewertungsnotizen nehmen wir auch in der Weiterentwicklung von Produkten und Marketing sehr ernst. Besonders geehrt fühlen wir uns, dass wir einige Awards bereits das zweite Jahr in Folge mit nach Hause nehmen durften - und dass dazu jener für das innovativste Technologieunternehmen bis 100 Mitarbeiter gehört. Sich als junges, noch kleines Unternehmen in einem so starken Wettbewerbsumfeld durchzusetzen macht uns stolz!" - Jan Schoenmakers, Geschäftsführer 

Haben Sie mit Ihrer Organisation auch Großartiges geleistet? Dann melden Sie sich jetzt für unseren Newsletter an, um immer über die Fristen der German Stevie® Awards 2024 auf dem Laufenden gehalten zu werden!

 

 

 

Topics: German Stevie Awards, europäischer Wirtschaftspreis, GSA23

Die Stevie® Awards for Women in Business präsentieren die 6. jährliche Women|Future Conference

Posted by Jana Novatscheck on Tue, Jul 18, 2023 @ 04:00 AM

5Die Anmeldung für die 6. jährliche Women|Future Conference, die vom 1. bis 2. August online stattfindet, ist ab sofort möglich. Die Teilnahme an der Konferenz 2023 ist kostenlos, Teilnehmerinnen müssen sich aber im Voraus anmelden, um Zugang zur virtuellen Plattform und den Sitzungen zu erhalten.

Die Women|Future-Konferenz ist eine Veranstaltung zur beruflichen Weiterentwicklung, zum Lernen und zum Knüpfen von Kontakten, die Unternehmerinnen, Führungskräfte und Frauen, die an einer Unternehmensgründung interessiert sind, zusammenbringt.

Die Women Future Conference wurde im Jahr 2018, in Verbindung mit dem äußerst erfolgreichen Stevie® Awards for Women in Business-Programm ins Leben gerufen, um hochrangigen weiblichen Fachkräften, Vordenkerinnen und Unternehmerinnen einen Ort zu bieten, an dem sie zusammenkommen, Ideen austauschen und sich vernetzen können.

Seitdem wurde dieses Ziel übertroffen und die Konferenz auf viele ehrgeizige, zukunftsorientierte Fachleute aus verschiedenen Branchen und Karrierestufen ausgeweitet. Die Teilnehmerinnen sind eine Mischung aus CEOs, Gründerinnen, Unternehmerinnen, Führungskräften, Direktorinnen und Managerinnen sowie Frauen, die sich zwischen zwei Jobs oder in einer Übergangsphase befinden und ein Mentoring suchen.

Renommierte Stevie Award-Gewinner geben Tipps für die Einreichung von Bewerbungen
Das Programm der Konferenz 2023 umfasst zwei Tage mit Podiumsdiskussionen, Workshops und Breakout-Sitzungen, die von über 30 hochkarätigen Rednerinnen, darunter CEOs, Gründerinnen, Unternehmerinnen, Vordenkerinnen und Beraterinnen für kleine Unternehmen, gehalten werden.52495533754_e2f1bbfba5_k

Neu im Programms ist im Jahr 2023 ein Workshop zum Thema "How to Write a Winning Stevie Awards Nomination" unter der Leitung von Denise O'Leary, MBE. Denise O'Leary ist 21-fache Stevie-Awards-Gewinnerin und wird ihre Erfahrungen bei der Erstellung einer erfolgreichen Stevie-Awards-Nominierung weitergeben. Denise wird Einblicke aus ihrer jahrelangen Erfahrung mit Stevies-Bewerbungen und Hinweise darauf geben, was die Jury wirklich sehen will.

Viele Rednerinnen des Jahres 2023 sind ehemalige und aktuelle Stevie Award-Gewinnerinnen, die in einem (oder mehreren) unserer acht Stevie Award-Programme ausgezeichnet wurden. Zu den diesjährigen Rednerinnen, die ehemalige Gewinnerinnen der Stevie Awards for Women in Business sind, gehören:

  • Viola Palescandolo, Founder & CEO, Black Platinum Gold B.V.
  • Marnie LeFevre, Founder & CEO, Fempire
  • Etosha Thurman, Chief Marketing and Solutions Officer, SAP
  • Mez Gallifuoco, Founder & CEO, The Mad Ones
  • Kathleen Mitford, Corporate Vice President of Global Industry - Marketing, Microsoft
  • Jennifer Harris-Kroll, Director of Growth, Anthill
  • Bridgett McGowen, Speaker/Author/Publisher, Press 49, a part of BMH Companies
  • Valeria Jennings, CEO, Jennings Social Media & MarTech 
  • Jennifer Cloer, Founder & CEO, Story Changes Culture
  • Lauren Clemett, Managing Director, The Audacious Agency
  • Annette Densham, Creative Director, Audacious Agency
Zu den Rednerinnen, die einen Stevie Award in einem unserer anderen sieben Awardsprogramme gewonnen haben, gehören:

  • Safiya Johnson, Leadership Strategist & CEO, Safiya Group
  • Ciara Ungar, Founder & CEO, The Why Group, Inc.
  • Alycia Huston, Founder & CEO, The Culture Cru
  • Brenda Jimenez, CEO, MENTOR New York
  • Christina Helena, Public Speaking & Communications Coach, Mental Health Speaker, My Scar is Sexy

Frauen aus den Vereinigten Staaten, Kanada, Australien, Asien und Europa nehmen Jahr für Jahr an der Konferenz teil, um sich inspirieren zu lassen, ihre Widerstandsfähigkeit zu stärken und sich über Veränderungen auszutauschen, die sich auf ihre Branche, ihre Karriere und ihr Leben auswirken.

Im Folgenden finden Sie einige der Veranstaltungen der Women|Future Conference 2023:

  • From Wages to Wealth: Making the Shift from Employee to Entrepreneur
  • Taking the Leap: How to Transfer Your Skills from One Role to the Next
  • Funding Female Futures: Navigating the Investment Landscape and Bootstrapping Success
  • Unveiling the Unspoken: Candid Conversation on Workplace Inclusivity Issues for Women in Business
  • From Idea to Empire - Lessons in Branding
  • The Must-Have Money-Marketing Marketing Tool…That Few Businesses Have but that Every Single One of Them Needs

Um mehr über die  Women|Future Conference und deren Sprecherinnen zu erfahren, sowie das vollstänndige Programm einzusehen, besuchen Sie uns unter: www.womenfutureconference.com. 

Kostenlose Registrierung
Um an der Konferenz teilzunehmen und Zugang zur virtuellen Veranstaltungsplattform zu erhalten, müssen sich alle Teilnehmer im Voraus anmelden

Für Partnerschafts-, Presse- und Medienanfragen wenden Sie sich bitte - in englischer Sprache - an Nina@stevieawards.com.

Registrieren Sie Sich gratis

Topics: German Stevie Awards

Intelligente All-In-One-Software revolutioniert die Baubranche

Posted by Jana Novatscheck on Tue, May 23, 2023 @ 03:00 AM

Auch in der Baubranche wird die Digitalisierung im Projektmanagement immer wichtiger. Als einer der führenden Anbieter einer passenden All-In-One-Lösung hat sich die XBuild GmbH aus dem österreichischen Innsbruck an die Spitze dieser Entwicklung gestellt, die sich übergreifend für Bauherren, Planer, Architekten, aber auch allen anderen in der Baubranche tätigen Unternehmer eignet. Deswegen wurde das Team um die beiden Gründer David Abfalterer und Tobias Rieser dieses Jahr aus einem starken Bewerberfeld mit ihrer Immobilien- oder Baumanagement-Lösung  für den Grand Stevie Award für die am höchsten bewertete Nominierung ausgewählt.

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Statt auf viele kleine Insellösungen zu setzen, wie sie von Mitbewerbern im Bereich der Bauplanungssoftware angeboten werden, bündelt XBuild alle Bereiche in einer übersichtlichen, effizienten und zeitsparenden Oberfläche. Dabei zielt XBuild auf den tatsächlichen Workflow sämtlicher, im Bereich Bauwesen agierender Unternehmensgruppen ab. Statt teurer und ineffizienter Einzellösungen, die durch ihre Preisgestaltung zudem in keinem zufriedenstellenden Kosten-Nutzen-Verhältnis stehen, erhält der Bauherr eine ausgereifte und günstige Komplettlösung. Darüber hinaus ist für die Benutzung der Anwendung keinerlei Installation nötig - es kann sofort mit der Planung eines neuen Projektes begonnen werden. 

Von Anfang an wurden bei der Entwicklung des Systems die Überlegungen zum Thema Digitalisierung im Workflow verschiedenster Baufirmen berücksichtigt. Das Ergebnis dieser Bemühungen ermöglicht eine Dokumentation des kompletten Projekts, das sich so problemlos in seiner Gesamtheit abbilden lässt. 

Das Ergebnis ist: Seit im Jahr 2021 die erste Pilotversion von XBuild gestartet wurde, hat sie sich am Markt nicht nur durchgesetzt, sondern konnte einen geradezu explosionsartige Verbreitung erreichen. Über 2.000 Nutzer vertrauen mittlerweile in Deutschland, Österreich und der Schweiz auf den in diesem Bereich einzigartigen Funktionsumfang, den XBuild bietet. Denn egal ob es um administrative Aufgaben wie die Verwaltung von Rechten und externen Zugängen oder um die tatsächliche Ausführung der Bauprojekten von der Skizze bis zur Schlüsselübergabe geht: Mit seinem präzisen Tracking von Aktivitäten durch Verläufe, Berichte sowie einem integrierten Ticket-System steht bei XBuild immer das passende Tool zur Verfügung. Innerhalb der Software können so automatisiert Protokolle erstellt, Tickets verteilt und Arbeitsaufträge koordiniert werden. Dadurch kann jedes Projekt von Anfang bis Ende in einer einheitlichen, zentral zugänglichen Umgebung verwaltet und durchgeführt werden. Dabei ist sowohl eine firmenübergreifende Vernetzung und Cloud-Integration vorhanden, als auch eine individuelle Anpassbarkeit an die eigenen Bedürfnisse gegeben: Alle Projektbeteiligten sind über die Anwendung miteinander verbunden, und zwar firmenübergreifend. Dies reduziert die Fehleranfälligkeit durch Misskommunikation auf ein Minimum, die verschiedenen Subprozesse, wie sie in der Baubranche üblich sind, können effektiv koordiniert werden.

Es ist also kaum verwunderlich, dass jede Woche neue Nutzer dieses Multiprojekt-Managementtool hinzukommen, welches sämtliche Subprozesse mit den dazugehörigen Abhängigkeit koordinieren kann und so auch Projektbeteiligte zusammenführt, die außerhalb der verschiedenen Teilaspekte nicht zusammen arbeiten. Diese geben durchweg ein positives Feedback zu Usability und den erreichten Ergebnissen.


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Mit dem in XBuild integrierten außergewöhnlichen Funktionsumfang ist es dem jungen Start-Up gelungen, die am besten bewertete von über 400 Nominierungen zu erreichen und somit bei den German Stevie® Awards 2023 nicht nur einen Gold Stevie® in der Kategorie Business Technology Solution – Immobilien- oder Baumanagement-Lösungen, sondern auch den begehrten Grand Stevie Award für die am höchsten bewertete Nominierung zu gewinnen, eine der höchsten Auszeichnungen, die die German Stevie Awards zu bieten haben. 

Haben Sie mit Ihrer Organisation auch Großartiges geleistet? Dann melden Sie sich jetzt für unseren Newsletter an, um immer über die Fristen der German Stevie® Awards 2024 auf dem Laufenden gehalten zu werden!

Hier erfahren Sie mehr über Xbuild.

 

 

Topics: German Stevie Awards, europäischer Wirtschaftspreis, GSA23

German Stevie Awards suchen TOP-Unternehmen und Organisationen

Posted by Jana Novatscheck on Thu, Jan 26, 2023 @ 03:30 AM

Unternehmen, Startup oder Innovation des Jahres?
Die Kategorien für Unternehmen und Organisationen würdigen die Leistungen von ganzen Organisationen

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Ein Unternehmen als wirtschaftlich selbstständige Organisation sieht sich täglich mit vielen neuen Herausforderungen konfrontiert. Ob demographische Veränderungen, fortlaufende Digitalisierung, politische und soziale Veränderungen oder aktuelle Einschläge durch Pandemie oder Energiekriese.

Probleme und Veränderungen frühzeitig zu erkennen, darauf zu reagieren und eventuell durch eine Vorreiterstellung nebenbei eine höhere Zukunftsfähigkeit zu erzielen wird oft zum Drahtseilakt. Wertschöpfung entsteht nur dann, wenn das Unternehmen seine sozioökonomische Funktion voll und ganz erfüllt Der Wert eines Unternehmens besteht nicht nur im Erzielen von Gewinnen, sondern wirkt sich durch die kulturelle Weiterentwicklung aller Akteure auch auf Umwelt und Gesellschaft aus. 

Die Kategorien für Unternehmen und Institutionen der German Stevie® Awards würdigen die Leistungen von ganzen Organisationen: Wirtschaftsunternehmen, Non-Profit-Organisationen, großen, mittleren und kleinen, privaten und öffentlichen Unternehmen.

Ausgezeichnet werden Organisationen unter anderem in diesen Kategorien:

  • Unternehmen des Jahres: Ob Buchhaltung, Computerdienstleistungen, Gesundheitsprodukte, Immobilien, Einzelhandel, Energiewirtschaft, Werbung - in 35 Branchen dürfen sich Wirtschaftsunternehmen und Non-Profit-Organisationen, öffentliche, private, große und kleine Unternehmen bewerben.
  • Startup des Jahres
  • Technologie-Startups des Jahres
  • Innovativstes Unternehmen des Jahres
  • Innovativstes Technologieunternehmen des Jahres
  • Unternehmensinnovation des Jahres
  • Technologische Innovation des Jahres
  • Corporate-Social-Responsibility-Programm des Jahres
  • Schnellst wachsendes Unternehmen des Jahres
  • Schüler- oder Juniorunternehmen des Jahres

Erhalten Sie hier Ihre Teilnahmeunterlagen

Die folgenden Unternehmen und Organisationen gehörten unter anderem bei den German Stevie Awards 2022 zu den Gewinnern

Ziemer & Falke GmbH & Co. KG  konnten 2022 gleich in mehreren Kategorien einen Stevie Award gewinnen, darunter einen Gold Stevie® in der Kategorie Unternehmen des Jahres - Dienstleistungen für Privatpersonen. Ziemer & Falke gilt als eines der führenden Schulungszentren für die professionelle Aus- und Weiterbildung von Hundetrainern und ist an vielen Standorten in Deutschland vertreten.  Um als Hundetrainer in Deutschland selbstständig arbeiten zu dürfen, wird eine Zertifizierung zum Nachweis der Sachkunde entsprechend dem Tierschutzgesetz verlangt. Mit dem qualitativ hohen Ausbildungsstandard gewährleistet Ziemer & Falke eine optimale Vorbereitung zur Erlangung der Sachkunde und dies seit der Pandemie auch über eine benutzerfreundliche Online-Lernplattform, auf der sowohl die theoretischen als auch die praktischen Lerneinheiten angeboten werden. 

Die Hase & Igel GmbH gewann 2022 ebenfalls mehrere Awards, darunter einen Gold Stevie® in der Kategorie Innovativstes Technologieunternehmen des Jahres - bis zu 100 Mitarbeitende. Mit dem Titel HASE & IGEL - eine Unternehmensberatung automatisiert mit KI ihre eigene Arbeit und wandelt sich zum Softwareanbieter bewarb sich das 6 Mitarbeiter beschäftigende Startup und konnte die Jury von sich überzeugen.

Eine vollständige Übersicht über alle Gewinner finden Sie hier.

Wenn auch Ihr Unternehmen seit Juli 2020 hervorragende Leistungen erbracht hat, nutzen Sie die Möglichkeit, und bewerben Sie sich noch bis zum 10. Februar 2023.

Teilnahmeunterlagen anfordern

Topics: German Stevie Awards, German Stevie Awards 2023

Letzte Möglichkeit zur Teilnahme an den German Stevie® Awards 2023

Posted by Catrin Beu on Thu, Jan 19, 2023 @ 12:18 PM

Gute Nachricht für alle, die ihre Nominierungen für die 9. German Stevie® Awards noch nicht eingereicht haben: Bewerbungsunterlagen können jetzt noch bis zum letzten, endgültigen Einsendeschluss am 10. Februar eingesendet werden.

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Eigentlich sollte bereits am 18. Januar Schluss sein: der letzte Tag zur Einreichung von Nominierungen bei dem branchenübergreifenden deutsch-europäischen Wirtschaftspreis. Doch aufgrund zahlreicher Anfragen, ob es möglich sei, die Teilnahmefrist noch etwas zu verlängern, haben sich die Organisatoren der German Stevie® Awards dazu entschlossen, interessierten Unternehmen noch etwas mehr Zeit einzuräumen, und den 10. Februar 2023 als letzten Tag festgelegt, an dem Bewerbungen noch akzeptiert werden.

„Wir freuen uns sehr über die rege Aufmerksamkeit, die den German Stevie® Awards durch die teilnehmenden Organisationen zuteil wird. Viele hochkarätige Unternehmen haben bereits spannende Nominierungen eingereicht“ erklärt Maggie Miller, Präsidentin der Stevie® Awards. Umso mehr freue sie mich, dass interessierte Unternehmen nun noch drei weitere Wochen die Möglichkeit haben, um sich mit ihren besten Projekten und Leistungen zu bewerben.

Erhalten Sie hier Ihre Teilnahmeunterlagen

Die Kategorien

In der neunten Edition des Wettbewerbs stehen den Teilnehmenden wieder eine Vielzahl an Kategorien zur Auswahl. Neu in diesem Jahr sind die Thought Leadership Awards. „Hier werden Unternehmen gewürdigt, die aktiv Maßnahmen ergriffen haben, damit sich ihre Mitarbeitenden als Vordenkerinnen und Vordenker (Thought Leaders) entwickeln und ihre Vordenkerrolle (Thought Leadership) einem Publikum innerhalb und außerhalb der Organisation vorstellen können,“ beschreibt Maggie Miller die neuen Awardkategorien. Zudem werden auch konkret einzelne Personen in ihrer Rolle als Vordenker ausgezeichnet.

Zu den klassischen Hauptkategorien der German Stevie® Awards zählen unter anderem: Awards für Unternehmen/Institutionen, Awards für Unternehmer, Awards für App-Entwicklung, Human Resources-Awards, Awards für Informationstechnologie, Klimaschutz-Awards, Kundenservice-Awards, Marketing-Awards, PR-Awards  Social Media-Awards und die Awards für Produktentwicklung.

Publikumspreis für die beliebtesten Unternehmen

Auch in diesem Jahr wartet eine besondere zusätzliche Auszeichnung auf die Teilnehmenden: die People's Choice Stevie Awards für die beliebtesten Unternehmen. Alle Organisationen, die mit einem Gold-, Silber- oder Bronze-Stevie Award bei den German Stevie® Awards 2023 ausgezeichnet werden, haben die Möglichkeit zusätzlich mit dem People's Choice Stevie® Award für die beliebtesten Unternehmen prämiert zu werden. Dazu findet vom 8. bis 29. März 2023 eine öffentliche Online-Abstimmung statt, bei der jeder für seinen Favoriten abstimmen kann. Das Unternehmen mit den meisten Stimmen in jeder Kategorie erhält als Auszeichnung eine Kristalltrophäe. Damit haben alle Teilnehmenden die Möglichkeit auf gleichzeitig zwei Auszeichnungen mit nur einer eingereichten Nominierung.

Haben auch Sie in den letzten zweieinhalb Jahren Großartiges geleistet? Dann nutzen Sie jetzt noch die Gelegenheit, sich um die Auszeichnung mit einem German Stevie® Award 2023 zu bewerben. Alle Informationen, was Sie tun müssen, um eine erfolgreiche Nominierung einzureichen, finden Sie in den Teilnahmeunterlagen und auf www.StevieAwards.com/GSA.

 Erhalten Sie hier Ihre Teilnahmeunterlagen

 

Topics: German Stevie Awards, German Stevie Awards 2023

Die Kategorien für besondere Unternehmensleistungen bei den German Stevie® Awards

Posted by Jana Novatscheck on Mon, Jan 09, 2023 @ 08:46 AM

Ein Unternehmen als wirtschaftlich selbstständige Organisation sieht sich täglich mit vielen neuen Herausforderungen konfrontiert. Ob demographische Veränderungen, fortlaufende Digitalisierung, politische und soziale Veränderung, harte Einschränkungen durch die Pandemie oder Herausforderungen durch die Energiekriese. Probleme und Veränderungen frühzeitig zu erkennen, darauf zu reagieren und eventuell durch eine Vorreiterstellung nebenbei eine höhere Zukunftsfähigkeit zu erzielen, wird oft zum Drahtseilakt. Dennoch gelingt es vielen Unternehmen, neben den täglichen Herausforderungen über sich hinaus zu wachsen und besondere Leistungen zu erzielen. Diese werden bei den German Stevie Awards besonders gewürdigt.

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Für das Jahr 2023 bieten die German Stevie Awards zwei neue Unterkategorien in dem Bereich  Besondere Unternehmensleistungen. Wenn Sie und ihr Unternehmen Wert auf Diversität, Inklusion und Soziale Verantwortung legen und in diesen Bereichen aktive Änderungen vorgenommen haben, dann sind Sie bei den neuen Kategorien genau richtig. 

Ein Überblick der Kategorien

Für die folgenden Unternehmensleitungen können Sie Nominierungen einreichen: 

  • Besonderes Leistung in Diversität & Inklusion (neu)
    Eine oder mehrere Initiativen Ihrer Organisation haben die Diversität und Inklusion im Umgang mit Kunden, Mitarbeitern, Partnern, Lieferanten und/oder anderen Stakeholdern im Vergleich zu einem früheren Zeitraum gefördert.
  • Erfüllung der Kundenzufriedenheit
    Eine oder mehrere Initiativen Ihrer Organisation haben die Kundenzufriedenheit im Vergleich zu einem früheren Zeitraum nachweislich erhöht.
  • Besondere Leistungen im Finanzbereich
    Finanzbezogene Leistungen Ihrer Organisation
  • Besondere Erfolge bei der internationalen Expansion
    Initiativen, die Ihre Organisation ergriffen hat, um ihr Geschäft oder ihre Aktivitäten in weiteren Ländern auszubauen.
  • Besondere Leistungen im Bereich Personalwesen
    Ihre Organisation hat die Beziehung der Organisation zu ihren Mitarbeiter:innen nachweislich verbessert.
  • Besondere Leistungen im Bereich Produktinnovation
    Produktbezogene Leistungen, die sich auf Innovationen im Produktdesign oder Redesign, dem Herstellungsprozess oder der Markenbildung usw. beziehen.
  • Besondere Leistungen im Bereich der sozialen Verantwortung (neu)
    Eine oder mehrere Initiativen, die Ihre Organisation im Bereich der sozialen Verantwortung ergriffen hat, die innovatives Denken und Ansätze für soziales Engagement veranschaulichen.
  • Besondere Erfolge bei der Umsatz- oder Ertragsgenerierung
    Initiativen Ihrer Organisation im Vergleich zu einem früheren Zeitraum nachweislich den Umsatz oder andere Einnahmen erhöht haben.
  • Besondere Leistungen im Wachstum
    Eine oder mehrere wachstumsbezogene Leistungen Ihrer Organisation.
  • Besondere Leistungen bei dem wirtschaftlichen Aufschwung
    In dieser Kategorie geht es um eine "geschäftliche Wende", die die finanzielle oder betriebliche Leistung der Organisation im Vergleich zu einem früheren Zeitraum nachweislich verbessert hat.
  • Besondere Erfolge in Wissenschaft oder Technologie
    Initiativen Ihrer Organisation, die einen oder mehrere Fortschritte im wissenschaftlichen oder technologischen Verständnis oder in der Praxis initiiert oder gefördert haben
    .

Erhalten Sie hier Ihre Teilnahmeunterlagen

Diese Unternehmen glänzten im letzten Jahr mit besonderen Leistungen

Allianz SE & ICUnet.AG haben sich zusammengetan, um Personalabteilungen und  Expatriaten mit GoGlobal eine Onlineplattform- und App-Lösung zu bieten: Alle internen und externen Stakeholder haben auf diese Plattform Zugriff, die über API-Schnittstellen mit verschiedenen anderen Plattformen verbunden ist und so automatisch und direkt Informationen, Dokumente und Daten austauschen kann.

Durch einfache, effiziente und transparente, qualitätsorientierte Vorgänge bei der Nutzung von GoGlobal lassen sich die sonst mit einer Expatriierung verbundenen Kosten und Umstände deutlich reduzieren. Alle Prozessschritte können einfach initiiert, nachverfolgt und flexibel gemeldet werden. Alle Daten und Informationen werden gesichert innerhalb des Ökosystems übertragen. Durch GoGlobal hat sich die Zuordnung der Rollen und Zuständigkeiten während des gesamten Auftragsverlaufs und die Zufriedenheit der Mitarbeiter enorm verbessert.

Für diese großartige Leistung wurden Allianz SE & ICUnet.AG mit einem Gold Stevie für besondere Leistungen im Bereich Personalwesen ausgezeichnet.  

Ebenfalls mit einem Gold Stevie wurde American Express Payments Europe für ihr Engangement im Bereich Erfüllung der Kundenzufriedenheit ausgezeichnet. Der global integrierter Zahlungsdienstleister hat ein spezielles Angebot weiterentwickelt, um insbesondere kleinere Geschäfte und Restaurants zu unterstützen: Shop Small.  

Gerade in der Corona Pandemie seit 2020 haben der örtliche Einzelhandel und die Gastronomie schwer gelitten. Bei den Lockdowns mussten die Läden geschlossen bleiben. Kleine Unternehmer hatten ihre Ware bereits eingekauft – aber keine Kundschaft. Während große Online-Handler boomten, kämpften die Geschäfte in der Nachbarschaft ums Überleben.

Mit der Shop Small Kampagne 2021 hat American Express Kunden und Geschäfte/Restaurants zusammengebracht. Karteninhaber:innen wurden motiviert, vermehrt in den kleinen Läden in der Nachbarschaft einzukaufen und auszugehen. Anreiz war eine Rückvergütung von 5 Euro. Diese hat American Express komplett getragen. 

Sie und Ihr Unternehmen haben in den vergangenen Jahren Großes geleistet? Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich in den Kategorien für besondere Unternehmensleistungen der German Stevie® Awards 2023

Topics: German Stevie Awards, German Stevie Awards 2023

Werden sie Jurymitglied der 2023 Stevie® Awards Programme

Posted by Jana Novatscheck on Wed, Dec 21, 2022 @ 04:00 AM

Wir laden Geschäftsleute, Vordenker, Unternehmer, Innovatoren und andere Personen aus aller Welt ein, sich als Juroren für die folgenden Stevie® Awards-Programme 2023 zu bewerben: German Stevie® Awards, Middle East & North Africa Stevie® AwardsAsia-Pacific Stevie® Awards.

Die Auswahl oder Nominierung als Jurymitglied ist eine ehren- und verantwortungsvolle Aufgabe. Sie spiegelt nicht nur das Fachwissen einer Person in einem bestimmten Beruf wider, sondern zeigt auch, dass diese Person über hohe ethische Standards verfügt und in ihrer Geschäftswelt anerkannt ist und Vertrauen genießt. Qualifizierte Bewerber werden in Juryausschüsse für Marketing, Unternehmertum, neue Produkte, Technologie, Vordenkerrolle und vieles mehr berufen.
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Jedes Jahr nehmen mehr als 1.000 Fachleute an der Bewertung der Stevie Awards teil. Die Durchschnittsnoten der Juroren bestimmen die Gewinner in jeder Stevie Awards-Kategorie. Da dies eine entscheidende Komponente der Stevie Awards-Wettbewerbe ist, achten wir sehr darauf, die Integrität des Juryprozesses zu wahren. Das Jurorenteam stellt sicher, dass die Jurymitglieder Experten und Fachleute in ihrer Branche sind, und führt regelmäßige Kontrollen und Überprüfungen des gesamten Prozesses durch. Das Juryteam steht neuen Jurymitgliedern als Ratgeber zur Verfügung und veranstaltet Sitzungen, um die korrekten Jury-Protokolle zu erläutern.

Vorteile für Stevie Awards-Juroren

Als Jurymitglied erfahren Sie, wie andere Organisationen oder Einzelpersonen Erfolge erzielen und Herausforderungen bewältigen. Im Folgenden finden Sie die exklusiven Vorteile einer Jurymitgliedschaft bei den Stevie Awards:

  • Anerkennung - Während des Beurteilungsprozesses werden die Jurymitglieder auf der Stevie Awards-Website und im Stevie Awards-Blog gewürdigt und erhalten eine Urkunde in Papierform und im PDF-Format, die gerahmt werden kann.
  • Profil - Sich als Jurymitglied zu qualifizieren ist eine Ehre und ein Privileg. Die Erwähnung dieses Amtes kann Ihrem beruflichen Profil hinzugefügt werden.
  • Self-Development & Awareness - Die Juroren lernen bei der Bewertung der Beiträge Strategien, Taktiken und bewährte Verfahren anderer Branchenvertreter kennen und haben so die einmalige Gelegenheit, neue Markttrends sofort zu erkennen.
  • Verleihungszeremonie - Alle Jurymitglieder sind herzlich eingeladen, an der Preisverleihung teilzunehmen, die am Ende eines jeden Wettbewerbs stattfindet. Genießen Sie einen spektakulären Abend, an dem Sie mit den Preisträgern und anderen Jurymitgliedern Kontakte knüpfen können.
  • Einladungen zum Jurieren zukünftiger Wettbewerbe

Bevor Sie sich als Juror bewerben

Für die folgenden Stevie Awards-Wettbewerbe sind noch Jurorenstellen offen. Wenn Sie daran interessiert sind, als Juror zu fungieren, folgen sie einem der unten stehenden Links, um weitere Informationen zu den jeweiligen Wettbewerben zu erhalten:

Angehende Juroren sollten darauf achten, dass ihr LinkedIn-Profil auf dem neuesten Stand ist, Ihre aktuelle Erfahrung widerspiegelt und einen Wettbewerbsvorteil darstellt.

Beurteilungskriterien

Judge-Testimonials-Farzan-InstaDie einzelnen Kriterien unterscheiden sich je nach Kategorie, aber der Schwerpunkt liegt auf der Gesamtqualität des Beitrags: Sowohl einer Bewertung der Behaupteten im Bezug auf Innovation, Integrität, Effektivität, Kreativität, Wachstum usw., die in dem Beitrag gemacht werden, im Verhältnis zur Erfahrung der Jury und ihrer Kenntnis der Branche des Teilnehmers, als auch die Qualität des Beitrags selbst.

Die Juroren legen Wert auf gut geschriebene Beiträge, die: (1) viele Fakten, Zahlen und konkrete Ergebnisse enthalten; (2) nahe an der Wortgrenze für die jeweilige Kategorie liegen (d. h. nicht als zu kurz empfunden werden); und (3) durch Anhänge unterstützt werden, z. B. Links zu einer Unternehmenswebseite, Presseausschnitte, Arbeitsbeispiele usw.

Wir empfehlen angehenden Juroren, die Teilnahmeunterlagen für den Wettbewerb, für den sie Preisrichter sein möchten, anzufordern, damit sie sich mit den Kriterien und Einreichungsanforderungen vertraut machen können.

Nominierungen, die mit dem Goldenen Stevie ausgezeichnet wurden, sind auf der Website der Stevie Awards verlinkt. Dies ist ein gutes Hilfsmittel für angehende Juroren, um zu erfahren, wie eine hoch bewertete Stevie-Nominierung aussieht.

Beurteilungsprozess

Alle Einsendungen werden zunächst von Stevie Awards-Mitarbeitern geprüft, um sicherzustellen, dass die Teilnahmebedingungen erfüllt sind, dass die Einsendungen ordnungsgemäß formatiert sind, um zur Bewertung weitergeleitet zu werden, und dass die Einsendungen in den entsprechenden Kategorien eingereicht wurden.

Alle Juroren erhalten schriftliche Anweisungen zur Bewertung der Beiträge. Die Juroren werden gebeten, die in den einzelnen Beiträgen dargestellten Leistungen zu bewerten, und zwar auf der Grundlage a) ihrer eigenen Erfahrung und b) ihres Verständnisses der Leistung von Unternehmen und Einzelpersonen in der Branche des Nominierten in dem Zeitraum, für den die Teilnahmeberechtigung gilt, unter Berücksichtigung der Wirtschaftslage im Allgemeinen und der Branche des Nominierten im Besonderen. 

Bei Einsendungen in kreativen Medienkategorien werden die Juroren gebeten, die eingereichte Kurzbeschreibung zu den Kommunikationszielen zu lesen und die eingereichten Medien (Website, Video, Live-Event usw.) auf der Grundlage von Originalität, Kreativität und Produktionswert zu prüfen und zu bewerten, wie gut die Medien ihrer Meinung nach die angegebenen Kommunikationsziele erfüllen.

Alle Bewertungen werden online innerhalb eines Zeitfensters von zwei bis drei Monaten vorgenommen. Die Juryphase für die Middle East & North Africa Stevie Awards, die German Stevie Awards, und die Asia-Pacific Stevie Awards ist eröffnet.

Bewerben Sie sich als Juror für die German Stevie Awards

Apply to Judge the Middle East & North Africa Stevie Awards

Apply to Judge the Asia-Pacfic Stevie Awards


 

Topics: German Stevie Awards, The Stevie Awards