International Awards Blog

비즈니스 성공에 결정적인 기강의 탁월함을 인정하고 시상하는 국제 경쟁인, 제10회 영업 및 고객 서비스 스티비 대상 본선 진출자가 발표되었습니다.

세계 곳곳의 조직과 개인의 다양한 그룹이 고객 서비스 대상, 컨택 센터 대상, 비즈니스 개발 대상, 영업 대상 카테고리에서 수상했습니다. 5개 이상의 상을 수상한 조직은 Carbonite, Inc., Cisco Systems, Delta Air Lines, DHL Express, Digital Risk, eMoney Advisor, LLC, GuideWell Connect, HomeServe USA, Human Resources Development Fund, iHeartMedia, Inc., John Hancock Financial Services, Lennox Industries, Inc., LiveWatch Security LLC, Marriott Vacations Worldwide, MTM Inc., Nuance Communications, Odeabank, Revana, Sales Partnerships, Inc., SoftPro, SurePayroll, Inc., Turkiye Is Bankasi A.S., Visualize, VIZIO, Inc., Wells Fargo, WePay Inc., and Wyndham Vacation Ownership이 있습니다. 카테고리 별 전체 수상작 리스트를 보기 위해 방문해보세요. www.StevieAwards.com/Sales.

금, 은, 동 스티비상 수상자는 네바다주 라스베가스의 파리 라스베가스 호텔에서 3월 4일 금요일에 열리는 연회에서 발표됩니다. 참가 티켓이 판매되고 있습니다.

이 상은 명성 있는 국제 비즈니스 대상과 미국 비즈니스 대상을 포함하여 세계의 여러 주요 비즈니스 대상을 조직하는 스티비 어워즈에 의해 발표됩니다. 

사실상 모든 산업에서 다양한 크기의 조직으로부터 2,100개 이상의 출품작이 올해의 경쟁에 참가하여 평가 받았고, 이는 2015년에 비해 11% 증가한 것입니다. 본선 진출자는 예선 심사위원으로 활동하는 세계 곳곳 115명의 전문가들의 평균 점수로 결정되었습니다. 출품작은 올해의 컨택 센터, 고객 서비스 혁신상, 올해의 컨설팅 실행을 포함하여 고객 서비스와 컨택 센터 성과에 관한 59개의 카테고리에서, 또한 올해의 시니어 세일즈 임원부터 올해의 비즈니스 개발 성과에 이르는 영업 및 비즈니스 개발 성과에 관한 50개의 카테고리에서, 그리고 신제품과 서비스, 솔루션 제공자들을 시상하는 카테고리에서 검토되었습니다.

60명이 넘는 7개의 특화된 심사 위원단 멤버들은 1월 25일에 시작되는 최종 심사 동안 본선 진출자들 중에서 금, 은, 동 스티비상을 결정합니다.

2월 12일까지 일반 대중들은 '시민이 뽑은 가장 좋은 고객 서비스 스티비상'에서 그들이 가장 좋아하는 고객 서비스 제공자들에게 투표할 수 있습니다. 투표는 http://peopleschoice.stevieawards.com에서 하실 수 있습니다. 여러 산업의 시민이 뽑은 스티비상의 수상자들은 2월 중순에 결정되며, 3월 4일 시상식에서 영예를 안게 됩니다.

제10회 연례 영업 및 고객 서비스 스티비 대상의 스폰서는 세일즈 파트너십(Sales Partnerships)과 밸류셀링 어소시에이츠(ValueSelling Associates)가 있습니다.

ミレイユ・ギリングス博士は、アメリカ・カリフォルニア州のサンディエゴに位置するHUYAバイオサイエンスインターナショナルの会長、最高経営者、代表取締役を兼任しています。彼女は2015年アメリカン・ビジネス賞マネージメント賞カテゴリーの健康製品とサービスと製薬部門で今年のスティービー女性賞でゴールドを受賞しました。また、HUYAバイオサイエンスインターナショナルは2015スティービー・アジア・パシフィック賞企業/団体カテゴリーのヘルスケア製品とサービスと製薬部門でブロンズを受賞しました。

ミレイユ氏に本人と企業におけるスティービー賞受賞の意義についてうかがいました。

ミレイユ氏は「スティービー賞を受賞したことは、HUYAのビジネスモデルが多くの支持を受けることを示してくれました。当社は中国発の革新的なバイオ医薬品の開発を世界的な次元で可能にし、進めていくのが目標です」と答えました。

「この名誉ある賞とそれに伴う偉大な成果に対する業界の認定は、HUYAの発展において重要なポイントになりました。」とミレイユ氏は付け加えました。「当社の革新的な抗がん剤であるHBI-8000は日本で臨床試験が始まり、中国のFDAからEpidaza®に承認されていました。HUYAの医薬品は免疫化学療法の臨床開発に重要な免疫調節特性を研究しています。スティービー賞によって当社のチームの肯定的な成果を確認することができ、本当に感謝すると共に成功へのきっかけになったと思っています。」

2016年アメリカン・ビジネス賞は2016年2月18日までエントリーを受付けています。エントリーが遅れても(遅延金が発生)2016年3月16日まで受付けます。エントリーについてはこちらをご覧ください。

2016年スティービー・アジア・パシフィック賞は現在エントリーが可能で、3月23日まで受付けています。エントリーについてはこちらをご覧ください。

更なる露出の利益

ミレイユ氏はスティービー賞を通じてHUYAがより広く認識されることに対して感謝していました。「アジア太平洋地域で当社が存在感を示していく中で、スティービー賞が与えてくれた更なる露出は非常に大きな助けとなっています。スティービー賞の受賞後に、すでに証明されたビジネスモデルを生かし、韓国で新しいオフィスを設立しました。最近、韓国医薬品振興基金(KDDF)と結んだ協定は韓国現地の企業や研究機関との協力関係を可能にし、世界市場を目標に韓国の製薬学的発見を促進し、商業化していくことができます。

「韓国での事業拡大は、アメリカ、日本、中国にある8か所の戦略拠点であるオフィスの存在感を高めてくれました。これは世界中で成長し続けている新しい製薬会社の最も良いパートナーになりたいと思っているHUYAの全体的な戦略に力を与えてくれました。」

革新の源泉

ミレイユ氏に来年はHUYAがどのような新しい分野に取り組んでいくのかうかがいました。「今後は、中国やアジア太平洋の国々が技術革新の源泉になってくると思います。新年に当社はHUYAが持つコスト効率が良く、リスクが少ない医薬品の開発モデルによって、この地域の有望な分子を発展させる予定です。このモデルは中国での臨床前、臨床後の結果を利用することで、アメリカを含む主要市場のための治療法の開発にかかる時間、コスト、リスクを減らすことができます。今後は継続して韓国、日本を含むアジア太平洋地域の優れたバイオ医薬品の研究に領域を拡大し、理想的な分子を発掘してその価値を拡大していきたいと思います。」

成功し続ける

今年初めの数々の成功に加えてミレイユ氏は、10月にカナダのトロントで開催された授賞式で2015年スティービー国際賞のシルバー2つとブロンズを1つを獲得しました。11月にも2015年スティービー女性賞の授賞式でシルバー2つとブロンズ1つを受賞しました。

「受賞すべき賞を受賞したミレイユを心からお祝いします。」とHUYAアジアの最高技術責任者と最高業務執行責任者を務めているクレメント・ギングラス氏は伝えました。「ミレイユは革新的な医薬品に対する世界的な需要を満たすために、中国の潜在性を最初に見抜いた人です。彼女は世界的な市場で中国発の革新技術の開発と価値を最大限に発揮させるためにHUYAを設立しました。この賞はHUYAが最近達成した主な業績を正式に認めたのです。」

世界的な成長に歩調を合わせた促進と合理化

ミレイユ氏は中国発の革新技術の開発と価値の最大化を世界的に促進させるためにHUYAを設立しました。中国での徹底した発掘、選定、開発プロセスによって複数の化合物が検証されているため、リスクを軽減しながら合理化とグローバル化を促進します。

HUYAが所有しているのは

・　中国で合成した14,000種の化合物を網羅する世界で最も大規模なデータベース

・　中国の学術組織、商業組織との110の協定

・　中国で80人をスカウト（世界トップ5のバイオ医薬品会社の総人数よりも多い）

・　中国でバイオ医薬品の革新技術55％に対する接近権

・　戦略的に選定された8か所の中国オフィス（上海、北京、成都、中国医薬城[泰州]、広州、杭州、深セン、武漢）

・　カリフォルニアのサンディエゴと上海に合同本部

HUYAは日本での事業拡大のために2014年9月に日本オフィスを設立しました。

協力の価値

ミレイユ氏は今後も可能性のある新薬候補化合物を国際的に利用可能にするため努力を続けていきますが、これは革新者と開発者すべての利益になるでしょう。ミレイユ氏とHUYAは中国、日本、韓国を含む世界中の患者に治療法を提供する三国間の協業の真価を引き出す原動力になっていきます。

アジア太平洋地域で推進力を高める

ミレイユ氏は「私は情熱と才能を共有するHUYAの献身的な従業員や世界的な諮問委員を含め、私を取り巻く優秀な人材から毎日インスピレーションを得ています。将来、生物薬剤学の研究開発がアジア太平洋地域で勢いを増し、着実に成長する姿を見るのは非常に興味深いことです。サンディエゴ、東京、ソウル、中国にある8か所のオフィスはアジア革新のグローバル化に努めています。」と話しました。

ミレイユ氏は次のように話を締めくくりました。「HUYAはライセンスイン、提携、共同開発、研究資金の支援、画期的な財務パートナーシップといった関係形成やアプローチを通じて世界中の患者に恩恵をもたらす製薬分野の開発のために態勢を整えています。」

ミレイユ・ギリングスについて

ミレイユ・ギリングス博士はバイオテクノロジー分野で22年間、科学的、事業的経験を積んだ先見の明のあるリーダーとして、HUYAバイオサイエンスインターナショナル設立の原動力でした。

フォーチュン500企業であるクインタイルズ社の民営化や新規上場以来、初めての女性取締役に就任しました。また、国際的な健康産業を専門的に扱っているプライベート・エクイティ・ファンドであるGHOキャピタルの共同設立者でもあります。彼女は科学に基づいたスキンケア企業であるSenté Inc.とアメリカのパスツール財団理事会のメンバーでもあります。オランダのナイメーヘン・ラドバウド大学で博士号を取得し、ボルドー大学のスクリップス研究所で博士研究員として過ごしました。英語、オランダ語、

フランス語、スペイン語が堪能です。

HUYAバイオサイエンスインターナショナルについて

HUYAバイオサイエンスインターナショナルは中国で開発されたバイオ医薬品の製品化を可能にし、グローバル化を促進させるリーディングカンパニーです。HUYAは中国発の新薬候補化合物を世界市場に届け、発展と価値創造を促進するために、中国におけるバイオ医薬品の学術組織、商業組織との広範な協力関係を確立しています。HUYAはあらゆる治療分野を対象とする中国最大の新薬候補化合物ポートフォリオを所有し、中国においてバイオ製薬のイノベーションの価値を最大限に引き出すパートナーして成長しました。HUYAはアメリカ、日本、中国に8か所の戦略拠点を置き、サンディエゴと上海に共同本社を置いています。中国の革新者と共に研究するため、最も大きな科学技術人材を保有しているHUYAは、世界を舞台に有望な医薬品候補を発掘、開発しています。詳しい内容はwww.huyabio.comでご覧ください。

Mireille Gillings博士是总公司位于美国加利福尼亚州圣地亚哥的沪亚生物国际(HUYA Bioscience International)的董事会主席、首席执行官及总裁。她在2015美国商务大奖经营奖类目的健康产品、服务与制药部门获得年度女性史蒂夫®奖金奖。此外沪亚生物国际获得2015亚洲-太平洋史蒂夫®奖企业/组织类目中的健康产品、服务与制药部门史蒂夫®奖铜奖。

我们向Mireille提出了获得史蒂夫®奖对她与她的企业有什么样的意义的问题。

Mireille回答说"获得史蒂夫®奖证明沪亚的商务模式获得了大家的支持"，"我们的目标是在国际层面推动并加速中国创新生物制药的开发。”

"我们在沪亚发展的重要时期，获得了这一久负盛名的大奖与行业对我们成果的认证。" Mireille接着说道，"目前正是我们的创新抗癌药物HBI-8000在日本进行临床测试，并且从中国FDA取得Epidaza®审批的时期。沪亚的药品在免疫抗癌治疗方法中具备重要的免疫调节性质。史蒂夫®奖对于我们的团队肯定，也象征着沪亚未来成功的基石。" 

2016美国商务大奖参展作品提交截至2016年2月18日。最晚参展作品提交 (包括滞纳金)日期截至2016年3月16日。请点击此处确认参展方法。

2016亚洲-太平洋史蒂夫®奖现在即可参展，参展作品提交截至3月23日。请点击此处确认参展方法。

提高知名度的益处

Mireille对沪亚将通过史蒂夫®奖进一步提高知名度而表示感谢。"我们在亚洲-太平洋地区拓展业务的过程中，获得史蒂夫®奖将为我们提高知名度带来非常大的帮助”，她说。"获得史蒂夫®奖以后，沪亚凭借已经获得证明的业务模式在韩国开设了新的办事处。最近，沪亚与韩国泛部门新药开发事业团(KDDF)签订合作协定，这使得我们可以与韩国本地的企业与研究机关合作，以进军世界市场为目标，开发韩国制药学的新发现，并加速商业化。"

"向韩国拓展业务，提高了我们在美国、日本以及中国等八个战略地区的地位“，Mireille接着说，"沪亚希望成为发展为世界新中心的制药公司最佳的合作伙伴，向韩国拓展业务为沪亚的这一整体战略注入了力量。”

创新的源泉

我们向Mireille询问了明年沪亚将集中于哪些新领域的问题。"我认为放眼未来的话，中国与亚洲-太平洋国家是创新的源泉。新的一年里，我们将通过沪亚有效运用经费、开发低风险药物的经营模式，发展这一地区有潜力的要素。"她接着说，"这种事业模式是利用中国临床前及临床后的结果，节省包括美国在内的主要市场在开发治疗方法时需要的时间、费用与危险要素。我们今后将持续在包括韩国与日本的亚洲地区的卓越生物制药研究中拓宽领域，发掘有潜力的要素并将其价值最大化。"  

百尺竿头更进一步

在今年年初的成功基础上，Mireille在10月加拿大多伦多举办的2015国际商务大奖中再度获得两项史蒂夫®奖银奖与一项史蒂夫®奖铜奖。11月在2015女性企业家史蒂夫®奖颁奖仪式上，Mireille同时接过了两个银奖与一个铜奖。

"真心祝贺Mireille获得众望所归的大奖"，沪亚亚洲首席技术官兼首席运营官Clem Gingras表示。"Mireille是发现可满足国际上对创新药品需求的中国制药业潜力的第一人。她为了在国际市场加速中国创新技术的开发并将该价值最大化而成立了沪亚。这些奖是对沪亚近期取得的主要业绩的官方认证。"

迎合国际发展的加速与简化

Mireille为了开发中国的创新技术及将其价值最大化，加速推向全球而成立了沪亚。通过在中国严格的研究、筛选和开发过程，许多合成药物获得了许可，这种模式可以以较低的风险加速新药的国际化发展，并简化步骤。沪亚具备以下成就:

• 汇集中国合成的14,000多种化合物的世界最大数据库
• 与中国110家产学企业合作
• 在中国拥有80位调研人员(比世界五大顶级生物制药学企业的总调研人数还多)
• 对55%的中国生物药剂学创新技术的获取权
• 在中国八个战略地区开设办事处(上海、北京、成都、中国医药城[泰州]、广州、杭州、深圳、武汉)
• 总公司位于加利福尼亚的圣地亚哥与上海

沪亚为今后向日本扩张事业，2014年9月在日本成立分公司

合作的价值

Mireille带领的沪亚将持续努力发掘中国有潜力的要素走向国际，这将令创新人员及开发人员均受益。Mireille与沪亚希望成为向包括中国、日本与韩国在内的全世界患者提供治疗方法，实现三国间合作真正价值的原动力。

在亚太地区快马加鞭

"我每天都从周围杰出的人们身上获得灵感。这些人中包括与我们分享热情与才能的沪亚的职员以及国际顾问"，Mireille说道，"未来，看到生物制药学研究开发向亚洲-太平洋地区注入活力，推动亚太地区持续发展的面貌将是一件很有趣的事情。圣地亚哥、东京、首尔和中国的八个办事处将专注于亚洲创新的国际化。"

Mireille最后这样说：“沪亚通过获得许可权、缔结合作关系、共同开发、提供研究财政支持以及崭新的金融合作关系等方法，致力于发现为全世界患者带来福利的制药领域的创新药物。"

关于Mireille Gillings:

Mireille Gillings博士在生物工程领域拥有22年的科学及从业经验，是睿智的领导人，也是沪亚生物国际的创始人。
随着财富500强公司昆泰公司的私有化及私有化后重新上市，她被任命为第一任女董事。Mireille还是专业负责国际健康产业的私募股权投资公司GHO资本的共同创始人，并且是基于科学的皮肤护理企业 Senté Inc.与美国巴斯德基金会董事会的一员。Mireille取得荷兰Radboud Nijmegen大学的博士学位，并在Bordeaux大学及美国Scripps研究所完成她的博士后研究。她可以说出一口流利的英语、荷兰语、法语和西班牙语。

沪亚生物国际:

沪亚生物国际是开启并促进中国原创生物医药全球化共同开发的领军企业。沪亚已同中国生物、医药领域的产、学、研各机构建立了广泛的合作关系，并协力加速源于中国的候选药物在国际市场的开发和价值创造。沪亚拥有世界最大的源于中国研发的潜在新药化合物文库，涵盖所有治疗领域，已经成为实现中国医药创新价值最大化的首选合作伙伴。沪亚办公机构分布于美国、日本、韩国, 并有八个办公室战略性地分布于中国各地。沪亚拥有携手中国新药开发者的最大科学团队，发现并促进富有前景的中国候选新药的全球化。详情请查阅www.huyabio.com。

미리엘 길링스(Mireille Gillings) 박사는 미국 캘로포니아의 샌디에고에 위치한 후야 바이오사이언스 인터네셔널(HUYA Bioscience International)의 회장, 최고경영자, 대표이사를 겸하고 있습니다. 그녀는 2015 미국 비즈니스 대상 경영상 카테고리의 건강 제품과 서비스와 제약 부문에서 올해의 여성 스티비상 금상을 수상하였습니다. 또한, 후야 바이오사이언스 인터네셔널은 2015 아시아-태평양 스티비상 기업/조직 카테고리에서 건강 제품과 서비스와 제약 부문 스티비상 동상을 수상한 바 있습니다.

우리는 미리엘씨에게 스티비상을 수상한 것이 그녀와 그녀의 기업에 어떤 의미였는지 물어보았습니다. 

"스티비상을 수상한 것은 후야의 비지니스 모델이 굉장한 지지를 받는다는 것을 보여주었다"고 미리엘씨는 전했습니다. "우리는 중국발 혁신적 생물제약 개발을 세계적 차원에서 가능케 하고 가속화시키는 것이 목표입니다." 라고 대답했습니다.

"이 명망 있는 상과 그에 따르는 대단한 성과에 대한 업계의 인정은 후야의 발전에 있어 중요한 시점에 받았어요." 라고 미리엘씨는 덧붙였습니다. "우리의 혁신적인 항암 치료제인 HBI-8000가 일본에서 임상시험에 돌입하였고, 중국 FDA로부터 Epidaza®로 승인 받은 시점이었어요. 후야의 의약품은 면역항암 치료법의 임상 개발에 중요한 면역조절적 성질을 가지고 있어요. 스티비상은 우리 팀에게 정말 감사한 긍정적 확인이자 후야의 성공적 미래에 대한 디딤돌의 상징이었습니다." 

2016 미국 비즈니스 대상은 2016년 2월 18일까지 출품작을 받고 있습니다. 늦은 출품은 (지체료를 포함하여) 2016년 3월 16일까지 받고 있습니다. 여기서 출품방법을 확인하세요.
2016 아시아-태평양 스티비상은 현재 출품이 가능하며, 3월 23일까지 출품작을 받고 있습니다. 여기서 출품방법을 확인하세요.

추가적 노출에 대한 이점
미리엘씨는 스티비상을 통해 후야가 더 폭넓게 인식되는 것에 대해 감사함을 보였습니다. "아시아-태평양 지역에서 우리의 존재감을 키워나가는 와중에 스티비상이 주는 추가적 노출은 굉장히 많은 도움이 되고 있다"고 전했습니다. "스티비상을 받은 이후에 후야는 이미 증명된 사업모델을 가지고 한국에서 새로운 사무실을 열었어요. 최근 후야가 한국 범부처신약개발사업단(KDDF)와 맺은 협정은 한국 현지의 기업과 연구기관들과의 동업관계를 가능케 하여 세계시장을 목표로 한국의 제약학적 발견들을 개발하고 상업화하는 것을 가속화할 것입니다."

"한국으로의 사업 확장은 우리가 미국, 일본 그리고 중국의 8개의 전략적 지점에서 가지는 존재감을 높여주었다"고 미리엘씨는 이어갔습니다. "이것은 전세계에 걸쳐 성장하는 신흥 중심에 있는 제약회사들의 가장 좋은 파트너가 되고자 하는 후야의 전반적 전략에 힘을 실어 주었습니다.”

혁신의 원천

우리는 미리엘씨에게 내년에 후야가 어떤 새로운 분야에 집중할지에 대하여 물어보았습니다. "미래를 내다보면, 중국과 아시아-태평양의 국가들이 혁신의 원천이라고 생각해요. 새해에 우리는 후야의 고유한 비용적으로 효과적이고 위험요소가 적은 의약품 개발 모델을 통해 이 지역의 유망한 분자들을 발전시킬 예정입니다."라고 그녀가 설명했습니다. "이 모델은 중국에서 임상 전 그리고 임상 후 결과물을 이용해 미국을 포함한 주요시장을 위한 치료법 개발에 드는 시간, 비용, 위험요소를 줄일 수 있어요. 우리는 앞으로 지속적으로 한국과 일본을 포함한 아시아 지역의 뛰어난 생물제약 연구에 영역을 확장해서 유망한 분자를 발굴하고 가치를 극대화할 것입니다."  

성공가도를 달리며
올해 초의 성공적 결실들에 더하여 미리엘씨는 10월에 캐나다 토론토에서 열린 2015 국제 비즈니스 대상에서 두 개의 스티비상 은상과 한 개의 스티비상 동상을 거머쥐었습니다. 11월에는 2015 여성 기업인 스티비상 수상식에서 두 개의 은상과 한 개의 동상을 받았습니다.

"응당한 상을 받은 미리엘을 진심으로 축하한다"고 후야 아시아의 최고 기술책임자와 최고 업무 집행 책임자를 맡고 있는 클렘 진그라스는 전했습니다. "미리엘은 혁신적 의약품에 대한 세계적 수요를 충족시킬 중국의 잠재성을 처음 알아본 사람이에요. 그녀는 세계적 시장에서 중국발 혁신기술의 개발과 가치 극대화를 가속화시키기 위해 후야를 설립했습니다. 이 상들은 후야가 최근에 달성한 주요한 업적들을 공식적으로 인정한 것이지요."

세계적 성장에 발맞춘 가속화와 간소화
미리엘씨는 중국발 혁신기술의 개발과 가치 극대화를 세계적으로 가속화시키기 위해 후야를 설립했습니다. 중국에서의 철저한 발굴, 선정 그리고 개발을 통해 여러 합성물이 승인 받았으며, 이 모델은 낮은 위험요소로 세계적 성장을 가속화, 간소화 시킵니다. 
후야는 다음의 것들을 보유하고 있습니다:

•    중국에서 합성한 14,000가지의 화합물을 망라하는 세계에서 가장 큰 데이터베이스
•    중국 산학 업체와 110개의 협정
•    중국에서 80명의 스카우트 (세계적 탑 5 생물약제학 기업의 총합보다 많은 인원)
•    중국의 생물약제학 혁신기술의 55% 에 대한 접근권
•    전략적으로 선정된 여덟 지점의 중국 사무실(상하이, 베이징, 청두, 중국의약성[타이저우],광저우, 항저우,  선전, 우한)
•    캘리포니아의 샌디에고와 상하이에 공동 본사

후야는 앞으로 일본에서의 사업확장을 위하여 2014년 9월에 일본 지사를 설립했습니다.

협력의 가치

미리엘씨는 앞으로도 가능성 있는 분자를 국제적으로 더욱 이용 가능하도록 만드는 후야의 노력을 이어나갈 것이며 이는 혁신가와 개발자 모두에게 이득이 될 것입니다. 미리엘씨와 후야는 중국, 일본, 한국을 포함한 전세계의 환자들에게 치료법을 제공할 삼국 간 협업의 진가를 이끌어내는 원동력이 되고자 합니다.

아시아-태평양 지역에서 박차를 가하다
"저는 제 주위에 뛰어난 사람들을 보고 매일 영감을 받고 있어요. 이 사람들 중에는 우리의 열정과 재능을 공유하는 후야의 헌신적인 직원들과 세계적 자문위원들이 포함되죠" 라고 미리엘씨는 설명했습니다. "미래에 생물제약학 연구 개발이 아시아-태평양 지역에서 탄력 붙어 꾸준히 성장하는 모습을 보는 것은 굉장히 흥미로울 것입니다. 샌디에고, 도쿄, 서울 그리고 중국의 여덟 곳의 사무실은 아시아 혁신의 세계화에 전념하고 있습니다."

미리엘씨는 이야기를 이렇게 끝맺었습니다: "후야는 인라이선싱, 연합관계, 공동개발, 연구 재정지원 그리고 참신한 금융 동업관계와 같은 관계형성 및 접근방법들을 통해 전 세계의 환자들에게 혜택을 가져다 줄 제약 분야의 발견을 위한 만반의 준비를 하고 있습니다."

미리엘 길링스에 대하여:
미리엘 길링스 박사는 생명공학 분야에서 22년간 과학적 그리고 사업적 경험을 쌓은 예지력 있는 리더로서, 후야 바이오 사이언스 인터네셔널 설립의 원동력이었습니다.
포춘 500 기업인 퀸타일스의 민영화 및 신규상장 이래 그녀는 첫 여성 이사로 임명되었습니다. 미리엘씨는 국제적 건강 산업을 전문적으로 다루는 사모펀드인 GHO 캐피탈의 공동설립자이기도 합니다. 그녀는 과학에 기반을 둔 스킨케어 기업인 Senté Inc.와 미국의 파스퇴르 재단 이사회의 일원입니다. 미리엘씨는 네덜란드의 네이메헌 라드바우드 대학에서 박사학위를 받았으며 보르도 대학과 스크립스 연구소에서 박사 후 연구원으로 지냈습니다. 그녀는 영어, 네덜란드어, 불어와 스페인어를 유창하게 구사합니다.

후야 바이오사이언스 인터네셔널에 대하여:
후야 바이오사이언스 인터네셔널은 중국에서 개발된 생물약제품의 세계적 개발을 가능케 하고 가속화하는 선두주자입니다. 후야는 세계 시장에서 중국 의약품 후보의 개발과 가치 극대화를 가속화하기 위하여 중국의 생물약제학 및 산학 단체와 대규모 협업을 이루어왔습니다. 모든 치료 분야에 걸쳐 가장 방대한 중국 합성물 포트폴리오를 보유하고 있는 후야는 중국의 생물약제학 혁신의 가치를 창조하고 극대화 할 수 있는 최상의 파트너로 떠올랐습니다. 후야는 미국, 일본, 중국의 여덟 곳의 전략적 지점을 두고 있으며 샌디에고와 상하이에 공동 본사를 두고 있습니다.  중국 혁신가들과 함께 연구하는 가장 큰 과학기술인력을 보유하는 후야는 전 세계를 무대로 유망한 의약품 후보를 발굴하고 개발하고 있습니다. 더 자세한 사항은www.huyabio.com에서 확인하십시오.

日本大阪的鸟居剧场在2014 亚洲-太平洋史蒂夫®奖的企业/组织部门获得“年度服务公司”银奖。

2016亚洲-太平洋史蒂夫®奖开始了，详情请点击这里确认。

我们采访了鸟居剧场的创立者鸟居光胜先生，听取了他获得银奖的感受，并了解了他对亚洲-太平洋史蒂夫®奖的看法，还听取了2016年他为改善关于日本传统文化的意识的计划。

鸟居光胜先生说：“我们于2014年获得了史蒂夫®奖，我们的’搞活上方文化论坛’始终向国内外宣传大阪地区的传统日本文化，到年末为止将继续对文化开展深层探索”。

编辑者注：上方是包括京都和大阪等城市的日本地区。此外，还意指17-19世纪相应地区城市文化繁盛的时期。

光胜先生接下来说：“该论坛是在企业、政府和大阪市民的支持下进行的，拥有东部最大规模剧场博物馆的东京早稻田大学也参与了进来。我们的目标是保存和搞活类似歌舞伎剧场一样的发生多种类型传统休闲文化的上方文化力量”。

在巴黎介绍日本传统文化

我们向他提出了为提高传统文化的国际知名度，他的团体进行了哪些演出的问题。

在首尔举行亚洲-太平洋史蒂夫®奖颁奖仪式的一个月前，也就是2014年3月，鸟居剧场的职员们接到了法国巴黎爵士音乐会的邀请。“那以后，我认为巴黎的蒙马特和大阪的南部很相似。二者都是市中心地区，而且是文化和艺术的摇篮”。

在到访巴黎之后，巴黎和大阪南部的小学生们开始进行视频通信。光胜先生说：“为纪念这种交流，我们正在策划2016年在巴黎为孩子们举行特别的文乐木偶戏(从大阪开始的日本传统木偶剧)的活动。” 这是最近的一项活动，因此有更深的含义。

光胜先生认为搞活上方文化论坛成功地提高了目前被列入联合国教科文组织文化遗产的文乐木偶戏和歌舞伎戏剧等艺术的知名度。

编辑者注: 联合国教科文组织为保护全世界重要的非物质文化遗产并宣传其重要性，指定了非物质文化遗产的目录。

强化国际合作

鸟居剧场所在的大阪南方是一座国际城市，南部小学的学生中有42%是来自于15个国家的外国人。其中菲律宾学生最多，有30多名。2016年是日本和菲律宾建立友好关系60周年。鸟居剧场与菲律宾领事馆合作，计划于2016年3月30日带领学生们访问菲律宾巴丹半岛的小学。

  “我在首尔遇见了几名参加亚洲-太平洋史蒂夫®奖的菲律宾人。我向他们表示支持菲律宾人，特别是支持在大阪的未婚母亲时，他们的共鸣很强。那时，我领悟了2016年3月将举行的交流活动会给两个国家带来的价值。为了祝贺这一纪念性的活动，我们正在策划在马尼拉举办文乐木偶戏演出。”

光胜先生接着说： “在大阪居住或工作的人中，知道著名景区道顿堀是歌舞伎和文乐木偶戏起源地的人并不多。我认为通过获得史蒂夫®奖，可以有效地向人们宣传这个事实。”

其他纪念活动

2015年也是大阪名景区道顿堀运河完工400周年的一年。道顿堀运河于1615年11月竣工。11月鸟居剧场将举行各种宗教特别追慕活动以示纪念。

“我们忘记神道、佛教和基督教的差异，同坐一条船，为在挖掘道顿堀运河过程中牺牲的人们祈祷。这些人中的一部分可能后来信奉了基督教。我认为我们是在400年前曾经在这里生活的包括日本人和欧洲人等建立的基础之上、在这里曾经繁荣的歌舞伎和文乐木偶戏等传统文化之上生活的。因此应该对他们心存感激。

强化对罕见疾病的认识

“鸟居剧场2016年也将作为传统文化的平台，继续发挥作用。同时，还将为地区社会的发展做贡献。我们还将成立樱花协会的关西分公司，支持最近发现的不治之症卟啉症患者和家人。虽然对于这种罕见疾病，还没有发现治疗方法，但是我们可以对因此而痛苦的人们表示深深的慰问，努力让他们不感到孤立无援。我们将鼓励患者们讲述他们自己的经历。”

关于鸟居光胜：

鸟居光胜先生出生于大阪，是大阪的传统日式旅馆上方千日前酒店的继承者。从甲南大学毕业后，他一直在百货商店工作，直到1989年进入鸟居大厦。1991年上方建筑完工后，在目前的位置上开设了鸟居剧场。他1994年剃度成为了僧侣。2012年建立了真言山科集团的Sennichizan Kosho 寺院，并担任住持。

鸟居剧场：

鸟居剧场是位于上方大厦4层的100席规模剧场。保持了日本喜剧剧场的氛围，以传统剧场风格设计，演出时无需麦克风。每月1日推出鸟居喜剧表演，这是培养年轻的日本传统喜剧新人的机会。此外，还作为举行各种研讨会、戏剧和音乐会的场所。具体内容请在网站www.toriihall.com/上确认。

일본 오사카의 토리이 홀(TORII HALL)이 2014 아시아-태평양 스티비상의 기업/조직 분야에서 올해의 서비스 회사 부문의 은상을 수상했습니다.

2016 아시아-태평양 스티비상의 출품이 시작되었습니다. 자세한 사항은 이곳을 클릭하여 주십시오.

토리이 홀의 창립자인 토리이 코쇼씨와의 대화를 통해, 은상 수상 소감 및 아시아-태평양 스티비상에 관한 시각, 그리고 일본 전통문화에 관한 인식을 개선시키기 위한 2016년의 계획에 관해 들어봤습니다.

토리이 코쇼씨는 말했습니다. “2014 스티비상을 수상했던 저희의 ‘가미가타 문화 활성화 포럼’은 오사카 지방의 전통 일본문화를 국내외로 홍보해 왔으며, 연말까지 문화에 대한 심도 있는 탐구를 계속할 것입니다.”

편집자 주: 가미가타는 교토와 오사카 등의 도시를 포함하는 일본의 지역입니다. 또한, 17-19세기에 해당 지역에서 도시 문화가 꽃피웠던 시기를 말하는 용어이기도 합니다.

코쇼씨는 이어 말했습니다. “본 포럼은 기업체, 정부, 오사카 시민의 협력으로 이루어졌으며, 동부 최대 규모의 극장 박물관을 보유한 도쿄의 와세다 대학교도 참여했습니다. 저희의 목적은 가부키 극장과 같은 다양한 유형의 전통 여가 문화를 발생시킨 가미가타의 문화적 힘을 보존하고 활성화하는 것입니다.”

일본전통문화를 파리에 소개

전통문화의 국제적 인지도를 높이기 위해 그의 단체가 어떤 공연을 했는지 물어봤습니다.

서울에서 아시아-태평양 스티비상 시상식이 있기 한 달 전인 2014년 3월, 토리이 홀의 직원들은 프랑스 파리의 재즈 콘서트에 초청 받았습니다. “그 때 이후 파리의 몽마르트와 오사카의 미나미는 상당히 비슷하다고 생각했습니다. 둘 다 도심 지역이며 문화와 예술의 요람이라는 점에서 말입니다.”

파리 방문 이후, 파리와 오사카 미나미의 초등학생들이 영상 편지를 주고 받았습니다. 코쇼씨는 말합니다. “이러한 교류를 기념하기 위해 2016년에는 파리에서 아이들을 위한 특별 분라쿠(오사카에서 시작된 일본 전통 인형극)를 계획하고 있습니다.” 이러한 제스처는 최근의 이벤트를 비추어 보았을 때 더욱 큰 의미를 가집니다.

코쇼씨는 가미가타 문화 활성화 포럼이, 현재 유네스코 문화유산으로 등록된 분라쿠와 가부키 연극 같은 예술의 인지도를 성공적으로 끌어올렸다고 생각합니다.

편집자 주: 유네스코는 전세계의 중요한 무형문화유산을 보호하고 중요성을 알리기 위해 무형문화유산의 목록을 지정했습니다.

국제 친선 강화

토리이 홀이 위치한 오사카 미나미는 국제적인 도시이며, 남부 초등학교 학생의 42%는 15개국에서 온 외국인으로 이루어졌습니다. 이 중, 필리핀 학생은 30명 이상으로 가장 많습니다. 2016년은 일본과 필리핀 친선 60주년입니다. 2016년 3월 30일에는 필리핀 영사관과 협력하여 필리핀 바탄 반도의 초등학교에 학생들이 방문할 예정입니다.

 “서울에서 아시아-태평양 스티비상에 참석했던 필리핀 사람을 몇 명 만났습니다. 그들에게 제가 필리핀 사람들을 지지하며, 특히 오사카에 있는 미혼모들을 지지한다고 말했을 때, 많은 호응을 받았습니다. 그 때의 저는 2016년 3월의 교류 행사가 두 국가에 미칠 가치를 깨달았습니다. 이 기념적인 행사를 축하하기 위해 마닐라에서 분라쿠 공연을 계획 중입니다.”

코쇼씨는 이어서 말합니다. “오사카에서 거주하거나 근무하는 사람 중에, 인기 관광지인 도톤보리가 가부키와 분라쿠의 근원지라는 사실을 아는 사람은 드뭅니다. 스티비상 수상을 통해 사람들에게 이 사실을 효과적으로 알릴 수 있었다고 생각합니다.”

또 다른 기념 행사

2015년은 오사카의 명소인 도톤보리 운하가 완공된 400주년이기도 합니다. 도톤보리 운하는 1615년 11월에 완성되었습니다. 이번 11월, 토리이 홀에서는 이를 기념하기 위해 다양한 종교의 특별 추모 행사가 열릴 것입니다.

“우리는 신도, 불교, 기독교의 차이를 잊고, 한 배에 타서 도톤보리 운하의 채굴 작업에서 희생당한 분들을 위해 기도합니다. 그들 중 일부는 기독교로 전향한 사람들일 것입니다. 우리는 지난 400년간 이곳에서 살았던 일본인과 유럽인을 포함한 사람들이 쌓은 토대, 그리고 이곳에서 번창했던 분라쿠와 가부키 등의 전통 문화 위에 살아가고 있다고 생각합니다. 그들에게 감사의 마음을 가져야 할 것입니다.”

희귀병 인식 강화

“토리이 홀은 2016년에도 전통 문화의 플랫폼으로서 역할을 계속할 것입니다. 동시에, 지역 사회에도 공헌할 것입니다. 저희는 최근에 발견된 불치병인 포르피린증 환자와 가족들을 지원하는 사쿠라 협회의 간사이 지사도 설립할 것입니다. 아직 이 희귀병의 치료법이 발견되지 않았지만, 고통 받는 이들을 위해 깊은 연민을 표현할 수 있으며 이들이 고립감을 느끼지 않도록 힘쓸 것입니다. 환자들이 자신의 경험을 이야기하도록 함으로써 격려할 것입니다.”

토리이 코쇼는 누구인가:

토리이 코쇼씨는 오사카에서 태어났습니다. 오사카의 전통 료칸인 가미가타인 센니치마에의 후계자로서 자랐습니다. 고난 대학 졸업 후, 1989년 토리이 빌딩에서 일하기 전까지 백화점에서 근무했습니다. 1991년 가미가타 건물이 완공되자, 현재 책임자의 자리에 있는 토리이 홀을 개관했습니다. 그는 1994년 승려가 되었습니다. 2012년 신곤 야마시나 그룹의 센니치잔 코쇼 사원을 세우고 주지 스님이 되었습니다.

토리이 홀이란:

토리이 홀은 가미가타 빌딩 4층에 위치한 100석 규모의 극장입니다. 요세 (일본식 코미디 극장)의 분위기를 잘 간직하며, 전통 공연장처럼 디자인되어 마이크 없이도 공연을 할 수 있습니다. 매달 1일 ‘토리이 요세’를 개최합니다. 이는 젊은 라쿠고 (일본 전통 코미디) 신인들을 훈련하는 장입니다. 또한, 각종 세미나, 연극, 음악회를 위한 장소로 사용됩니다. 더 많은 내용을 보시려면, www.toriihall.com/에서 확인하시기 바랍니다.

聚焦女性高管、企业家、女性经营组织的女性企业家史蒂夫®奖于11月13日周五公布了2015年评奖结果。

女性企业家史蒂夫®奖是享有盛誉的美国商务大奖和国际商务大奖成立者们开设的国际大奖，史蒂夫®奖作为世界最顶级的商务大奖而广为人知。

400多名商务女性和她们招待的客人参加了颁奖仪式，该奖获得者在当天纽约万豪侯爵酒店举行的颁奖仪式年会上公布。参加活动的国家有阿富汗、澳大利亚、柬埔寨、加拿大、克罗地亚、爱尔兰、以色列、荷兰、菲律宾、葡萄牙、沙特阿拉伯、南非、西班牙、泰国、土耳其、阿联酋、英国、美国和委内瑞拉等，并通过Livestream进行了转播。

请点击这里查看活动照片。

今年共有26个国家的组织和个人分别向该奖的年度企业家、年度高管、年度最佳创新公司、年度新公司等类别递交了共1300多个候选作品。世界各地160多名专家参与了获奖作品及史蒂夫®奖金银铜奖的评奖审查工作。

史蒂夫®奖大奖的奖杯授予了本次评选中提交最佳作品、以自己的姓名或以一个及一个以上的客户名提交作品的5个组织。获奖者按照在竞争中获得金银铜史蒂夫®奖的数量决定。史蒂夫®奖大奖的获奖者如下：

•             DP DHL, Worldwide (#1)
•             Digital Risk, Orlando, FL U.S.A. (#2)
•             iFinance Canada, Toronto, ON Canada (#3)
•             Accenture, New York, NY U.S.A. (#4)
•             Pink Elephant, Burlington, ON Canada (#5)

在今年的竞争中备受瞩目的史蒂夫®奖金奖获奖者如下：

•     Virtual Legal Pty Ltd, Brisbane, QLD, Australia, 年度新公司 - 客户服务(Startup of the Year - Consumer Services)
•     Sunshine Farzan, Head of Marketing and Communications, MetLife Hong Kong, 亚洲、澳洲及新西兰地区的年度女性高管(Female Executive of the Year in Asia, Australia or New Zealand)
•     Stephanie Mitelman, President, Founder and Inventor, Senseez Pillows, Montreal, QC, Canada, 年度女性企业家 - 消费者产品(Female Entrepreneur of the Year – Consumer Products)
•     Kate Barton, Vice Chair EY, New York, NY U.S.A., 年度女性 - 商务服务(Woman of the Year - Business Services)
•     Axonify, Waterloo, ON Canada, 年度经营组 - 商务服务(Management Team of the Year – Business Services)
•     I Change Her Life, Lahore, Pakistan & Istanbul, Turkey, 年度传播参与项目 (Community Involvement Program of the Year)
•     Pivot Point Marketing, Larkspur, CA U.S.A., 年度传播或PR运动 - 营销 - 客户服务(Communications or PR Campaign of the Year - Marketing - Consumer Services)
•     Ooredoo, Doha, Qatar, 年度智能手机或平板电脑 app(Smartphone or Tablet App of the Year)
•     Kanchan Naikawadi, Director, Indus Health Plus Pvt Ltd., Pune, Maharashtra, India, 年度女性高管 - 健康产品和服务(Female Executive of the Year – Health Products and Services)
•     Owl's Brew, New York, NY USA, 年度企业 - 消费者产品(Company of the Year – Consumer Products)

2015 史蒂夫®奖金银铜奖的获奖者们包括地球村各地的各大大小小的组织。获得一个以上史蒂夫®奖金奖的组织有 AMN Healthcare Services, Inc., AT&T, Cisco Systems, ClearPeople, Collectively, Creative Lodging Solutions, DHL Express, Digital Risk, Just for Pets Pty Ltd, Kim Flynn Consulting, Luvo, Inc., Lynn University, Roshan, Stride, Synchrony Financial 等。如要查看全体史蒂夫®奖获奖者的目录和具体信息，请访问主页(http://www.StevieAwards.com/Women)。

2016年大奖参展作品将于明年5月开始征集。

关于史蒂夫®奖

史蒂夫®奖包括亚洲-太平洋史蒂夫®奖(Asia-Pacific Stevie Awards)、国际商务大奖(The International Business Awards)、女性企业家史蒂夫®奖(Stevie Awards for Women in Business)、经营及顾客服务史蒂夫®奖(Stevie Awards for Sales & Customer Service)、美国商务大奖(American Business Awards)、德国史蒂夫®奖(German Stevie Awards)等6个领域。史蒂夫®奖每年有60多个国家的1万多个组织参展。史蒂夫®奖旨在向所有形态和规模的组织及引领该组织的人们赋予名誉，认证全世界企业创造的卓越成果。关于史蒂夫®奖的具体内容详见www.StevieAwards.com。

経営者や起業家として世界で活躍する女性や、女性が主体となって運営する企業/団体に贈られるスティービー®女性賞2015の受賞者が、11月13日（金）発表されました。

スティービー女性賞は、世界的に権威のあるスティービー国際賞やスティービー・アメリカン・ビジネス賞と同じ主催者による世界に広く認知されたビジネス賞です。

ニューヨーク市のマリオットマーキスホテルで開催された授賞式には、アフガニスタン、オーストラリア、カンボジア、カナダ、クロアチア、アイルランド、イスラエル、オランダ、フィリピン、ポルトガル、サウジアラビア、南アフリカ、スペイン、台湾、トルコ、アラブ首長国連邦、イギリス、ベネズエラ、アメリカを含む世界各地から400名以上のビジネスウーマンとゲストが参加し、その模様はLivestreamを通じてネット中継されました。

こちらから授賞式の写真をご覧いただけます。

今年のスティービー女性賞には、世界26の国と地域から1,300以上の個人や企業/団体がノミネートされました。起業家・オブ・ザ・イヤー、エグゼクティブ・オブ・ザ・イヤー、革新的企業・オブ・ザ・イヤー、スタートアップ・オブ・ザ・イヤーなどの各カテゴリーのファイナリスト選出と、各カテゴリーのゴールド、シルバー、ブロンズ賞の決定には、世界160ヶ国以上のビジネス・プロフェッショナルが審査に加わりました。

ゴールド、シルバー、ブロンズの受賞数が多い上位5つの企業/団体には、グランド・スティービー賞が贈られました。

　第1位：DP DHL（グローバル）

　第2位：デジタル・リスク（オーランド/アメリカ）

　第3位：iファイナンス・カナダ（トロント/カナダ）

　第4位：アクセンチュア（ニューヨーク/アメリカ）

　第5位：ピンク・エレファント（バーリントン/カナダ）

ゴールド・スティービー賞の主な受賞者（敬称略）とカテゴリー

　・　バーチャル・リーガル（ブリスベン/オーストラリア）：スタートアップ・オブ・ザ・イヤー（コンシューマー・サービス）

　・　サンシャイン・ファーザン（メットライフ香港　マーケティング＆コミュニケーション担当役員）：エグゼクティブ・オブ・ザ・イヤー（アジア、オーストラリア、ニュージーランド地区）

　・　ステファニー・ミテルマン（センシーズ・ピローズ　創業者社長　モントリオール/カナダ）：起業家・オブ・ザ・イヤー（コンシューマー・プロダクト）

　・　ケイト・バートン（アーンスト・アンド・ヤング　副会長　ニューヨーク/アメリカ）：ウーマン・オブ・ザ・イヤー（ビジネス・サービス）

　・　アクソニフィ（ウォータールー/カナダ）：マネジメント・チーム・オブ・ザ・イヤー（ビジネス・サービス）

　・　I Change Her Life（ラホール/パキスタン、イスタンブール/トルコ）：コミュニティー・インボルブメント・プログラム・オブ・ザ・イヤー

　・　ピボット・ポイント・マーケティング（ラークスパー/アメリカ）：コミュニケーション・PRキャンペーン・オブ・ザ・イヤー（マーケティング＆コンシューマー・サービス）

　・　ウーレドゥ（ドーハ/カタール）：スマートフォン・タブレットAPP・オブ・ザ・イヤー

　・　カンチャン・ナイカワディ（インダス・ヘルス・プラス　役員　プネー/インド）：エグゼクティブ・オブ・ザ・イヤー（ヘルス・プロダクト＆サービス）

　・　オウルズ・ブリュー（ニューヨーク/アメリカ）：カンパニー・オブ・ザ・イヤー（コンシューマー・プロダクト）

2015年度のゴールド、シルバー、ブロンズ各賞の受賞者は、世界各地の大小様々な組織から選出されています。ゴールド・スティービー賞を複数受賞した企業/団体は、AMNヘルスケア・サービシズ、AT&T、シスコ・システムズ、クリアピープル、コレクティブリー、クリエイティブ・ロッジング・ソリューションズ、DHLエクスプレス、デジタル・リスク、ジャスト・フォー・ペッツ、キム・フリン・コンサルティング、ルーボ、リン大学、ロシャン、ストライド、シンクロニー・フィナンシャルでした。

スティービー賞の全受賞者と詳細情報は、こちらのページをご覧ください：http://www.StevieAwards.com/Women

2016年度のエントリーは、5月に受付を開始します。

スティービー賞について
スティービー賞は、アメリカン・ビジネス賞、ドイツ・スティービー賞、スティービー国際賞、スティービー女性賞、スティービー・セールス＆カスタマーサービス賞、スティービー・アジア・パシフィック賞の6つのプログラムで構成されます。スティービー賞は、あらゆる業種、規模の団体、そこで働く人々を称え、世界中の仕事場での優れた実績を評価しています。スティービー賞についてのさらに詳しい情報は、 www.StevieAwards.comをご覧くさい。@TheStevieAwardsのフォローもお願いします。

여성 임원, 기업인, 여성이 운영하는 조직에 스포트라이트를 비추는 여성 기업인 스티비 대상이 11월 13일 금요일에 2015 경쟁 결과를 발표했습니다.

여성 기업인 스티비 대상은 명성 있는 국제 비즈니스 대상과 미국 비즈니스 대상의 창시자에 의해 만들어진 국제적인 경쟁입니다. 스티비상은 세계 최고의 비즈니스 대상으로 널리 알려져 있습니다.

400명이 넘는 비즈니스우먼들과 축하객들이 참여한, 이 상은 뉴욕 시 매리어트 마퀴스 호텔에서 열린 시상식 연회에서 발표되었습니다. 행사에 참가한 국가는 아프가니스탄, 호주, 캄보디아, 캐나다, 크로아티아, 아일랜드, 이스라엘, 네덜란드, 필리핀, 포르투갈, 사우디 아라비아, 남아프리카공화국, 스페인, 태국, 터키, 아랍에미리트, 영국, 미국, 베네수엘라 등이 있습니다. 프리젠테이션은 라이브스트림(Livestream)을 통해 방송되었습니다.

여기에서 행사 사진을 보세요.

올해에는 26개 국가의 조직과 개인들로부터 1,300개가 넘는 후보작이 이 대상의 심사를 위해 올해의 기업인, 올해의 임원, 올해의 최고 혁신 회사, 올해의 스타트업 등의 카테고리에 제출되었습니다. 세계 곳곳의 160여 전문가들이 수상작과 금, 은, 동 스티비상을 결정하는 심사 과정에 참여했습니다.

스티비상 대상 트로피는 이 경쟁에 최고 출품작을 그들 자신의 이름으로 혹은 하나 혹은 그 이상의 클라이언트의 이름으로 제출한 5개의 조직에 수여되었습니다. 수상자들은 경쟁에서 획득한 스티비상 금, 은, 동상의 수에 의해 결정되었습니다. 스티비상 대상 수상자들은 다음과 같습니다.  

•             DP DHL, Worldwide (#1)
•             Digital Risk, Orlando, FL U.S.A. (#2)
•             iFinance Canada, Toronto, ON Canada (#3)
•             Accenture, New York, NY U.S.A. (#4)
•             Pink Elephant, Burlington, ON Canada (#5)

올해의 경쟁에서 주목할 만한 스티비상 금상 수상자는 다음과 같습니다.

•     Virtual Legal Pty Ltd, Brisbane, QLD, Australia, 올해의 스타트업 - 고객 서비스(Startup of the Year - Consumer Services)    
•     Sunshine Farzan, Head of Marketing and Communications, MetLife Hong Kong, 아시아, 호주 혹은 뉴질랜드 지역 올해의 여성 임원(Female Executive of the Year in Asia, Australia or New Zealand)
•     Stephanie Mitelman, President, Founder and Inventor, Senseez Pillows, Montreal, QC, Canada, 올해의 여성기업인 - 소비자 제품(Female Entrepreneur of the Year – Consumer Products)
•     Kate Barton, Vice Chair EY, New York, NY U.S.A., 올해의 여성 - 비즈니스 서비스(Woman of the Year - Business Services)    
•     Axonify, Waterloo, ON Canada, 올해의 경영팀 - 비즈니스 서비스(Management Team of the Year – Business Services)
•     I Change Her Life, Lahore, Pakistan & Istanbul, Turkey, 올해의 커뮤니티 참여 프로그램 (Community Involvement Program of the Year)
•     Pivot Point Marketing, Larkspur, CA U.S.A., 올해의 커뮤니케이션 혹은 PR 캠패인 - 마케팅 - 고객 서비스(Communications or PR Campaign of the Year - Marketing - Consumer Services)
•     Ooredoo, Doha, Qatar, 올해의 스마트폰 혹은 태블릿 앱(Smartphone or Tablet App of the Year)
•     Kanchan Naikawadi, Director, Indus Health Plus Pvt Ltd., Pune, Maharashtra, India, 올해의 여성 임원 - 건강 제품과 서비스(Female Executive of the Year – Health Products and Services)
•     Owl's Brew, New York, NY USA, 올해의 기업 - 소비자 제품(Company of the Year – Consumer Products)

2015 스티비상 금, 은, 동상 수상자들은 지구촌 곳곳에서 온 크고 작은 조직의 다양한 그룹을 포함합니다. 한 개 이상의 스티비상 금상 수상 조직은 AMN Healthcare Services, Inc., AT&T, Cisco Systems, ClearPeople, Collectively, Creative Lodging Solutions, DHL Express, Digital Risk, Just for Pets Pty Ltd, Kim Flynn Consulting, Luvo, Inc., Lynn University, Roshan, Stride, Synchrony Financial 등이 있습니다. 전체 스티비상 수상자 목록과 상세 정보를 위해 홈페이지(http://www.StevieAwards.com/Women)에 방문해보세요.

2016년 대상을 위한 출품작 모집은 다음 5월에 시작될 예정입니다.

스티비 어워즈에 대하여

스티비 어워즈는 아시아-태평양 스티비상(Asia-Pacific Stevie Awards), 국제 비즈니스 대상(The International Business Awards), 여성 기업인 스티비 대상(Stevie Awards for Women in Business), 영업 및 고객서비스 스티비 대상(Stevie Awards for Sales & Customer Service), 미국 비즈니스 대상(American Business Awards), 독일 스티비상(German Stevie Awards)의 6개 프로그램을 운영하고 있습니다. 모든 형태와 규모의 조직 및 그 조직을 이끄는 사람들의 명예를 기리는 스티비 어워즈는 전세계 기업들이 창출해낸 뛰어난 성과들을 인정하는 일을 하고 있습니다. 스티비상에 대한 자세한 내용은 www.StevieAwards.com에서 볼 수 있습니다.

TORII HALL（大阪市）は、2014年の第１回スティービー・アジア・パシフィック賞のサービスカンパニー・オブ・ザ・イヤー部門でシルバーを受賞されました

来年度（2016）アジア・パシフィック賞へのご応募はこちらから

代表の鳥居弘昌様に受賞と今後についてお話をうかがいました。

日本の伝統文化を広める新たな挑戦

2014年にスティービー賞で評価していただきました「上方文化再生フォーラム」を今年も12月まで開催します。

これは上方芸能が発祥した大阪・ミナミの文化力を再生、維持させることを目的に、大阪の「財・官・民」と東洋一の演劇資料館を持つ早稲田大学が連携し、文化をより深く掘り下げて国内外にアピールしていく活動です。

2016年もTORII HALLは引き続き伝統文化のプラットフォームの役目を果したいと思っています。

同時に難病ポルフィリン症の患者さんと家族を支援する「さくらの会」の関西支部を立ち上げます。難病認定されたばかりで治療法もまだわからないのですが、ここに来て患者さんに経験や体験を語っていただくことで、私達も理解を深められますし、社会と隔絶されて孤独になるのを防ぐことができます。

受賞その後

大阪で発生し、ユネスコ文化遺産に登録されている文楽、歌舞伎などの文化をより深く掘り下げて国内外にアピールしていく上方文化再生フォーラムという活動をしていたおかげで、受賞式の少し前３月にフランスのパリで開かれたジャズコンサートに参加しました。その時にモンマルトルとミナミは繁華街かつ文化芸術の発信地であるなど共通点が多いという印象を持ち続けていたのですが、ついにパリとミナミ小学校で子供達のビデオレターの交換が始まりました。この交流の記念に文楽の公演をパリでという計画を立てています。

フィリピンの小学校とも交流

TORII HALLのある大阪ミナミはインターナショナルな地域で、近くの南小学校は１７０名の生徒の内４２％が外国籍の子供達で、１５の国にわたりますが、中でも一番多いのが３０数名を占めるフィリピンの子供です。

来年2016年は日本・フィリピン友好親善６０周年で、フィリピン領事館にもご協力いただき、3月30日にバターン半島の小学校で児童交流をします。

ソウルでの受賞パーティにフィリピンの方もいらっしゃったので「私は大阪でフィリピンの母子家庭の方々の支援をしています。」とお話しましたら「素晴らしい」と、言っていただいて、あの時感じたご縁が来年３月に実現しますので、そういう意味で良かったと思います。いずれはフィリピンの首都マニラでも交流の記念に文楽公演をしたいと思っています。

海外でも評価されている歌舞伎や文楽が出来上がった場所が道頓堀だということは、ここに住んでる人もお商売されてる方も意外に知らなかった話ですから、それを知ってもらうという意味で受賞は有効だったと思います。

私の原動力

大阪の観光名所の１つである道頓堀は１６１５年11月に完成していますので、今年がちょうど４００年にあたります。その開削工事で犠牲になった方の中にはキリスト教を棄教した方がおられた可能性もありますので、１１月１１日に神道と仏教とキリスト教と宗教の垣根をはずし、みんなで船に乗って、川に眠っておられる方のための合同慰霊祭を行います。ヨーロッパの方々を含む４００年の間に亡くなった人達の礎があって、そこで花咲いた文楽や歌舞伎などの文化があり、今日に繋がっているという思いです。

プロフィール

鳥居弘昌は大阪市生まれ。大阪千日前の老舗旅館「上方」の跡継ぎとして育ち、甲南大学卒業後、百貨店勤務を経て1989年株式会社鳥居ビル設立。1991年にビル完成と共に「TORII HALL」を開業しホール代表も兼任。1994年に得度。2012年真言宗山階派千日山弘昌寺を開山し住職となる。

About TORII HALL

上方ビルの4階にある100席の劇場でマイクを通さず生の声が響く広さで昔の寄席小屋の雰囲気を大切にしている。毎月1日に開催される「TORII寄席」は若手の落語家を育成する場にもなっている。演劇、音楽イベント、講座などに貸し出しもしている。http://www.toriihall.com/